Modellen en terminologie

Question

Wat voor een soort modellen worden er in dit hoofdstuk besproken?

Answer 1

Modellen die voor de arbozorg belangrijk zijn, ze geven meer inzicht in complexe zaken.

ICF is het meest relevant.

Answer 2

Codestelsel, classificaties,

nomenclaturen

vocabulaires

thesauri

Answer 3

Attitude: houding tegenover het vertoonde gedrag van individu

Sociale invloed: invloed van anderen uit de omgeving die beïnvloeden

Eigen effectiviteit: vertrouwen of de persoon zelf vindt of hij het kan

Om individueel gedrag te verklaren en gedrag(behoud) te beredeneren.

Answer 4

Objectieve gevolgen: hierbij wordt de intentie omgezet naar concreet werk. Hier binnen werkt een professional en hiervoor moeten subjectieve gevolgen kloppen.

Macro:Daling van WIA instroom.
Meso: daling van verzuim in specifiek bedrijf
Micro: de terugkeer naar werk van mr Jansen.

subjectieve gevolgen: gevolgen waarbij je denkt of het zal lukken ofniet, of dat je het van belang acht om te veranderen of niet.

De pijlen die in het model staan is om de feedback aan te geven.

Answer 5

Als ze aan de eisen voldoen en een certificaat hebben, dit is een bewijs voor onderneming en klanten dat de org op gestructureerde wijze aan kwaliteitsmanagement doen.

Answer 6

Inspirerend leiderschap
resultaat gergichtheid
regelkring
bouwen op vertrouwen
samenwerking

Answer 7

-Als de verandering relatief voordelig, passend eenvoudig en probeerbaar en zichtbaar is.
-Als de context waarin verandert moet worden, duidelijke veranderrollen aangeeft met gedecentraliseerde besluitvorming. Ook moet er een groot verandervermogen zijn en transformationeel leiderschap.
-Als mechnisme voor ondersteuning passend zijn voor de situatie