B-vragen

8 belangrijke vragen over B-vragen

Welke factoren spelen een rol bij het besluit om wel of niet te gaan werken?

  1. hoe ziek is men?
  2. is het met medicijnen of anderszins te behandelen?
  3. hoe legitiem is de aandoening? ( heb ik een valide excuus?)
  4. interactie-cumulatie effecten (mensen met zwakke constitutie melden zich eerder ziek
  5. persoonlijkheid (sommigen zijn harder voor zichzelf)

Waarom is het verkeerd om baanonzekerheid te reduceren tot een fenomeen dat enkel door persoonlijkheidstrekken wordt veroorzaakt?

baanonzekerheid zit niet alleen tussen de oren maar is in hoofdzaak het gevolg van de objectieve positie die men op de arbeidsmarkt inneemt.

Sinds wanneer wordt er serieus aandacht besteed aan het begrip workaholism?

sinds er1991 instrumenten beschikbaar komen om dit begrip te meten:
  1. WART: work addiction risk test (Robinson)
  2. Workaholism battery (Spence & Robbins)

het gros van de publicaties komt ook van de bovenstaande auteurs waardoor het aantal invalshoeken gering is.
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Welke 2 'tegenstrijdige geluiden' zijn vanuit de populaire pers te horen omtrent workaholisme?

  1. arbeid adelt en er is nog nooit iemand doodgegaan van hard werken
  2. werkverslaving is een sluipend gevaar dat welhaast onontkoombaar leidt tot burnout dan wel een vroege dood (karoshi, of karo jisatsu).

Hoe beïnvloeden de prestaties de gezondheid? en hoe werken de gezondheid en prestaties op elkaar in?

  1. het hebben van een baan draagt bij aan je gezondheid terwijl werkloosheid juist tot depressie en ziekte kan leiden.
  2. het leveren van succesvolle prestatie levert in het algemeen een positief effect op de gezondheid
  3. het verrichten van arbeid werkt vaak als medicijn

Wat zijn de gevolgen van pesten op het werk voor de slachtoffers?

  1. stijging van de kans op hart en vaatziekten en depressie
  2. rugproblemen en maagontstekingen
  3. gewichtstoename, eetsluststoornissen, migraine en spierpijnen
  4. chronische ziekten
  5. hoog cortisol (identiek aan mensen met PTSS)
  6. lagere toewijding en arbeidstevredenheid

Op welke manier kan pesten beter in kaart gebracht worden zonder dat pesten gereduceerd wordt tot een alles of niets fenomeen?

door de latenteklassenclusterbenadering op pesten toe te passen op gegevens van bijvoorbeeld de SNAQ. Hier worden 6 clusters onderscheiden die in escalerende mate meer worden blootgesteld aan negatief gedrag. (persoonlijk, werkgerelateerd en sociale isolatie.)

Vat samen wat pesten op het werk inhoudt!

Men wordt herhaaldelijk en aanhoudend blootgesteld aan negatief sociaal gedrag,. Het is geen alles of niets fenomeen, maar een gradueel escalerend proces en gaat gepaard met ernstige psychische problemen en schaadt de gezondheid van de slachtoffers. Zelfs bij minder frequent doelwit van pestgedrag.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo