Startpagina / Samenvattingen / Arbeidsrecht begrepen / arbeid-ziekt-arbeidsovereenkomst

De arbeidsongeschikte werknemer - Hoogte en duur van het loon tijdens ziekte

5 belangrijke vragen over De arbeidsongeschikte werknemer - Hoogte en duur van het loon tijdens ziekte

Wat is arbeidsongeschiktheid volgens art: 7:629 lid 1 BW?

Je bent arbeidsongeschikt als je door ziekte, zwangerschap of door bevalling verhinderd bent om de bedongen arbeid te verrichten.

Wat is het verschil tussen 'eigen arbeid' en 'bedongen arbeid'?

Bij eigen arbeid gaat het om het werk dat je voor je ziekte feitelijk verrichtte.

Bij bedongen arbeid gaat het om de arbeid zoals die is afgesproken in het de arbeidsovereenkomst (hier kan een ruimere omschrijving in staan van de functie dan de daadwerkelijke verrichtingen die je voor de ziekte deed.

In het geval van het niet kunnen uitvoeren van de je eigen arbeid ben je arbeidsongeschikt, maar als je andere taken kunt uitvoeren die behoren bij de bedongen arbeid, ben je dus niet arbeidsongeschikt.

NB: de oorzaak van de arbeidsongeschiktheid is niet relevant

Wat is de omschrijving van loon tijdens ziekte?

De werknemer heeft tijdens ziekte recht op 70% van het vaste overeengekomen loon inclusief de vast overeengekomen toeslagen en premies. Bij dagloon wordt er gekeken naar de afgelopen 13 weken tenzij anders vermeldt staat in de cao of arbeidsovereenkomst.

Wat krijgt een zwangere vrouw uitbetaald tijdens zwangerschapverlof?

De zwangere werknemer krijgt 100% uitbetaald, maar heeft tijdens die periode geen recht op toeslagen zoals beschikbaarheidstoeslag of onregelmatigheidstoeslag, etc. Tenslotte werkt ze niet onregelmatig en is ze niet beschikbaar.

Als passende arbeid, bedongen arbeid is geworden, kan een werkgever dan na een aantal jaar alsnog de werknemer ontslaan?

Nee zegt het hof: zonder dat er een nieuwe arbeidsovereenkomst is gekomen, is er toch sprake van stilzwijgende wijziging van het arbeidsovereenkomst en geldt dat als een arbeidsovereenkomst.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

Arbeidsrecht begrepen | 9789089744326 | P M H J van Grinsven, et al

Bekijk samenvatting