Flexibele arbeidsovereenkomsten - Oproepcontracten - Voorovereenkomst
6 belangrijke vragen over Flexibele arbeidsovereenkomsten - Oproepcontracten - Voorovereenkomst
Wat voor overeenkomst is de voorovereenkomst?
Wat is een verschil tussen een arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieverplichting en de voorovereenkomst op het gebied van werk aanbieden of accepteren)?
Wat is het uitgangspunt van de voorovereenkomst?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Wat zijn twee voorbeelden van afspraken die in de voorovereenkomst staan?
- Het loon
- De functieomschrijving.
Op grond waarvan kan de werkgever verplicht zijn de oproepkracht op te roepen?
- Bijv wanneer de oproepkracht erop mocht vertrouwen dat hij opgeroepen zou worden.
Wat vindt er van rechtswege plaats wanneer de werknemer vier keer achtereen gehoor geeft aan een oproep en tussen de diverse oproepen geen langere onderbreking dan zes maanden ligt? (art. 7:668a lid 1)
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
![Trustpilot-logo](/images/design_2020/lp/clp-trustpilot-nl.png)