De uitvoering van de arbeidsovereenkomst - Aansprakelijkheid voor ongevallen en beroepsziekten - Inleiding Werkgeversaansprakelijkheid en beroepsziekten
3 belangrijke vragen over De uitvoering van de arbeidsovereenkomst - Aansprakelijkheid voor ongevallen en beroepsziekten - Inleiding Werkgeversaansprakelijkheid en beroepsziekten
De werkgever heeft op grond van art. 7:658 lid 1 BW een ZORGPLICHT en moet daarom zorgen voor een veilige werkomgeving en veilige machines en gereedschappen om mee te werken. Wat moet deze regelgeving voorkomen?
Deze regelgeving moet voorkomen dat de werknemer schade lijdt bij het uitvoeren van zijn werkzaamheden.
In art. 7:660 BW is de gezagsverhouding goed te zien tussen de werkgever en werknemer. Op grond van dit artikel heeft de werkgever een instrument in handen die het hem gunt om medewerkers te dwingen om veilig te werken. Hoe heet het instrument?
Instructierecht of directierecht
Volgens art. 7:658 lid 2 BW is de werkgever aansprakelijk wanneer de werknemer in de uitoefening van zijn werk schade lijdt. In welke (3) gevallen is de werkgever niet aansprakelijk?
De werkgever is niet aansprakelijk als hij kan aantonen dat:
- hij aan zijn zorgplicht heeft voldaan
- er geen verband is tussen de schade en het niet nakomen van de zorgplicht
- dat de schade het gevolg is van opzet of bewuste roekeloosheid van de werknemer zelf
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
