Wet op de ondernemingsraden

4 belangrijke vragen over Wet op de ondernemingsraden

Bij de telling voor het aantal personeelsleden voor de verplichte ondernemingsraad worden betrokken

- alle personeelsleden in dienst
- alle uitzendkrachten die 24 maanden in dienst zijn middels een uitzendovereenkomst

Beëindiging van de ondernemingsraad van rechtswege

bij vermindering van het personeelsbestand naar minder dan 50 personen dan beëindigd de ondernemingsraad van rechtswege. Echter de werkgever kan de ondernemingsraad vrijwillig voortzetten

Mogelijkheid tot ontheffing voor de verplichting tot het hebben van een ondernemingsraad

In de wet is ook geregel dat de ondernemer bij bijzondere omstandigheden ontheffing krijgt van de verplichting tot het instellen van een ondernemingsraad. De ontheffing duurt maximaal 5 jaar.
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Personeelsvertegenwoordiging bij bedrijven minder dan 10 werknemers

Een ondernemer met een onderneming waar minder dan 10 personen werkzaam zijn, kan vrijwillig een personeelsvertegenwoordiging instellen. Deze vertegenwoordiging heeft alleen instemmingsrecht bij regelingen over werktijden.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo