Stakingsrecht - Het Europees Sociaal Handvest - Bereik lid 4 ESH

3 belangrijke vragen over Stakingsrecht - Het Europees Sociaal Handvest - Bereik lid 4 ESH

Welke onderdelen van art. 6 lid 4 moeten worden nagelopen om te bepalen of een collectieve actie rechtmatig is?

  1. Workers
  2. Belangengeschil
  3. Vorm van de actie

Wie kan beroep doen op art. 6 lid 4 ESH?

Workers in de zin van het ESH.

  1. werknemers
  2. schijnzelfstandigen = dienstverleners van wie de situatie vergelijkbaar is met die van werknemers (voorzieningenrechter Rechtbank Midden-Nederland Koninklijke Post NL BV/X.

Welke acties vallen onder de reikwijdte van art. 6 lid 4 ESH?

  • Stiptheidsactie, langzaamaanactie, estafettestaking (NS-arrest)
  • Solidariteitsstakingen, waarbij stakingen zich richten op een andere werkgever waarmee de vakbonden een belangengeschil hebben
    • (Enerco 2014) "Beoordeeld dient te worden of de actie redelijkerwijs kan bijdragen aan de doeltreffende uitvoering van het recht op collectief onderhandelen."
    • EHRM uitleg van art. 11 EVRM (EHRC 2014/168

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo