Samenvatting: Arbeidsverhoudingen
- Deze + 400k samenvattingen
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Arbeidsverhoudingen
-
Stellingen
Dit is een preview. Er zijn 46 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 01/01/2020
Laat hier meer flashcards zien -
Een selectieve staking is een staking van een essentieel bedrijfsonderdeel met het doel op termijn de gehele bedrijfsvoering plat te leggen?
Juist -
Een politieke staking is een staking die als doel heeft sympathie te betuigen met stakende werknemers in een andere bedrijf (tak)?
Onjuist -
Het Europees sociaal handvest bevat bepalingen die in het algemeen niet seld-executing zijn. Volgens de HR geldt dit niet voor art.6 lid 4 waarin het recht op collectieve actie van werknemers wordt erkend?
Juist -
Sinds het Panhonlibco-arrest (1960) beschouwt de HR een staking in beginsel niet meer als wanprestatie?
Onjuist -
Bij de doel-middelentoets bij stakingen kijkt de rechter naar de vraag of staking het laatste middel is dat kan worden ingezet?
Onjuist -
Een rauwelijks opgedrongen staking zal al gauw door de rechter onrechtmatig worden geacht?
Juist -
Werkwillige buitenstaanders bij een wilde protestactie behouden recht op loon volgens de criteria uit het Wielemaker de Schelde arrest?
Juist -
Een vakcentrale voert met de werkgeversverenigingen CAO-overleg?
Onjuist -
De SER is bipartiet samengesteld?
Onjuist -
Formele en geïnstitutionaliseerde participatie zijn identieke begrippen?
Juist
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden