Interactioneel werken - Enkele bijzondere interactionele activiteiten - Onvrijwillige hulpverlening
4 belangrijke vragen over Interactioneel werken - Enkele bijzondere interactionele activiteiten - Onvrijwillige hulpverlening
Welke vormen van onvrijwillige hulpverlening zijn er?
- wettelijke onvrijwillige hulpverlening (dwang), cliënten krijgen dwingend hulp aangeboden door e rechter via ondertoezichtstelling, reclassering en psychiatrie
- sociaal onvrijwillige hulpverlening (drang); clienten komen niet vrijwillig maar voelen zich gestuurd door bijvoorbeeld sociaal netwerk of instanties.
- Outreachende hulpverlening, bemoeizorg
Wat zijn de houdingsaspecten met betrekking tot onvrijwillige hulpverlening?
- kritische in, de hulpverlener ziet de haalbaarheid van de doelstelling onder ogen
- stressbestendigheid
- geloof in zichzelf
- initiatief-volle houding
- relativerende houding; tolerantie ten opzichte van andere leefstijlen
Wat zijn de algemene vaardigheden met betrekking tot onvrijwillige hulpverlening?
- gesprekstechnieken
- identificeren en construeren van de hulpvraag
- geven van tekst en uitleg over de bedoelingen van de aangeboden hulpverlening
- onderhandelen als conflictoplossing
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Welke tweetal interactionele momenten binnen de onvrijwillige hulpverlening krijgen een eigen accent en specifieke invulling?
- contactlegging; duidelijkheid, directheid, benoemen van feiten normen en waarden zonder beschuldigingen, gedoseerd empathisch reageren, reacties van de cliënt exploreren, geven van duidelijkheid,
- motivatieversterking; motivational conqruence
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden