Samenvatting: Bestuursrecht In Het Awb-Tijdperk | 9789013042245 | G A C M van Ballegooij

Samenvatting: Bestuursrecht In Het Awb-Tijdperk | 9789013042245 | G A C M van Ballegooij Afbeelding van boekomslag
  • Deze + 400k samenvattingen
  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Gebruik deze samenvatting
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Bestuursrecht in het Awb-tijdperk | 9789013042245 | G.A.C.M. van Ballegooij ... [et al.].

  • 3 Bestuur en bestuurden

    Dit is een preview. Er zijn 2 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 3
    Laat hier meer flashcards zien

  • Aan welke eisen dient een belang te voldoen om rechtstreeks bij een besluit te zijn betrokken? Bij welke groep moet dit worden getoetst?

    OPERA. Objectief Persoonlijk Eigen Rechtstreeks Actueel. Derde-belanghebbenden.
  • Is de aanvrager van een besluit altijd een belanghebbende? Wat is hiervoor de juridische grondslag?

    Ja. Art. 1:3-3 Awb.
  • Om als belanghebbende te worden aangemerkt in de zin van art. 1:2-1 Awb dient er sprake te zijn van een persoonlijk belang. Wat betekent dit? Welke omstandigheid is bij invulling hiervan vaak relevant?

    De rechtsgevolgen van het besluit dienen voor de belanghebbende objectief anders te zijn dan voor willekeurige anderen. Afstand.
  • 3.5 Belanghebbenden

  • Wanneer wordt een belang aangemerkt als zijnde rechtstreeks bij een besluit betrokken in de zin van art. 1:2 Awb?

    Het moet een eigen belang zijn (zelf doen of gemachtigd zijn), het moet objectief zijn (niet psychisch of emotioneel), het moet actueel zijn (nu spelen), het moet persoonlijk zijn (anders dan voor willekeurige andere persoon), en het moet rechtstreeks zijn (causaal verband tussen beslissing en belang, niet afgeleid en niet via contract. 
  • 4 Bestuursbevoegdheid

    Dit is een preview. Er zijn 3 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 4
    Laat hier meer flashcards zien

  • Wat is het verschil tussen delegatie en mandaat? Wanneer is delegatie niet toegestaan? Kan een delegatie nog worden beëindigd?

    Bij delegatie wordt de bevoegdheid overgedragen, bij mandaat wordt de bevoegdheid in opdracht uitgeoefend. Bij het ontbreken van een wettelijke bevoegdheid. Ja (art. 10:18 Awb).
  • Boef doet bij ambtenaar Janssen een aanvraag omgevingsvergunning. Janssen wijst de aanvraag af. Ook op bezwaar wordt de beslissing gehandhaafd. Boef ontdekt dat het College van B&W per abuis geen mandaatbesluit heeft genomen om Janssen te mandateren. Welke mogelijkheden heeft Boef (p. 47)?

    (a) het besluit negeren; (b) in beroep het besluit laten vernietigen.
  • De aanvraag van Boef om tijdens de plaatselijke festiviteiten in de gemeente Middelburg een drankkraam te exploiteren, wordt in eerste instantie en na bezwaar afgewezen door het College van B&W. In de Drank- en Horecawet is deze bestuursbevoegdheid echter exclusief neergelegd bij de burgemeester. Boef wendt zich tot de bestuursrechter. Wat zal deze doen?

    Het besluit vernietigen (art. 8:72-1 Awb).
  • Mag een bestuursorgaan bevoegdheden overdragen zonder dat dit bij wet is bepaald (p. 36)?

    Nee.
  • Welke ongeschreven regel volgt uit het legaliteitsbeginsel? Noem twee belangrijke motieven voor dit beginsel.

    'geen bestuurshandelen zonder wettelijke bevoegdheid'. (a) gelijke behandeling; (b) rechtszekerheid.
  • 5 Bestuurlijk handelen

    Dit is een preview. Er zijn 20 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 5
    Laat hier meer flashcards zien

  • In welke categorieën kan bestuurshandelen naar haar aard worden ingedeeld? Waarom is het belangrijk of overheidshandelen als een besluit kan worden gekwalificeerd?

    (a) Feitelijke handelingen; (b) Privaatrechtelijke rechtshandelingen; en (c) Publiekrechtelijke rechtshandelingen. Rechtsbescherming.

Om verder te lezen, klik hier:

Lees volledige samenvatting
Deze samenvatting +380.000 andere samenvattingen Een unieke studietool Een oefentool voor deze samenvatting Studiecoaching met filmpjes
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart