Uitvoering aansturen en streven naar Resultaten
11 belangrijke vragen over Uitvoering aansturen en streven naar Resultaten
Waar gaat het bij uitvoering aansturen en streven naar resultaat
Wat zijn opvallende zaken bij het uitvoeren van strategische plannen
Waarom slagen bedrijven er niet in om hun strategie te verwezenlijken
Verder lukt het vaak niet om de plannen om te zetten in werkprocessen omdat er geen rekening wordt gehouden met het vermogen van de organisatie om de taken uit te voeren.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Voor mijn 1e tentamen haalde ik een 6. Toen ben ik gaan zoeken naar manieren om beter te leren en ben ik Study Smart tegen gekomen. Sindsdien heb ik een 9,0 - 8,0 - 7,6 - 8,0 - 8,0 gehaald. Ik raad het echt íédereen aan die het maar horen wil. Ik ben er zo blij mee!!
Met mijn oude methode was ik geslaagd voor maar 3 van de 8 vakken. Sinds ik mijn aantekeningen digitaal maak in study smart, ben ik voor alle vakken de éérste keer geslaagd. StudySmart neemt voor mij de stress van slagen of niet slagen weg.
Door StudySmart gaat het op zo veel vlakken beter met mij. Eerst had ik continu studiestress en ik had nergens tijd voor. Nu voel ik mij rustig en zelfverzekerd (door gebruik van het programma). Eerst haalde ik meestal een 7, nu vaak een 8 of zelfs een 9.
Hey Chris, ik wil je echt hartelijk danken voor het ontwikkelen van het platform. Ik haalde hiervoor altijd rond de 6/10 voor m'n tentamens, nu een 8,6, een 7,9 en een 7,6!!
Sinds ik Study Smart gebruik, is mijn gemiddelde 1 punt gestegen. Ik heb zelfs een statistisch vak met een 10/10 afgerond terwijl ik slecht ben in statistiek. Nu volg ik extra vakken omdat vorig jaar zo goed ging door Study Smart. Veel dank!
Sinds ik ben gaan leren met StudySmart ben ik geslaagd voor al mijn examens!!! Geen herexamens!! Eerst was ik al blij met een voldoende en nu haal ik alleen maar goede cijfers. Veel dank!
Ik heb alle vakken die ik met Study Smart heb geleerd gehaald. Met rechten ben ik van een 5 naar een 8 gegaan! Ik weet nu zeker dat ik al mijn vakken gewoon ga halen.
Ik dacht altijd dat ik goed studeerde. Mijn cijfers waren ook prima. Ik had mij nooit kunnen voorstellen dat ik zo veel beter en sneller zou studeren door het toepassen van deze vaardigheden.
Ik voel mij voor het eerst 100% zeker over de manier waarop ik leer. Ik heb nu het complete overzicht en de structuur die ik nodig had
Door Study Smart kreeg ik weer plezier in het studeren en haalde ik direct betere cijfers. Alles ging ineens beter. Ik raad Study Smart enorm aan aan scholieren en studenten.
Met dit plaform kan ik super snel en gestructueerd studeren. Ik ben nooit meer de weg kwijt in de stof of in mijn aantekeningen en maak veel sneller goede samenvattingen.
Eerst waren mijn aantekeningen een zooitje. Nu gebruik ik Study Smart en studeer ik super gestructureerd. Het helpt mij om tijd te besparen waardoor ik ook andere dingen kan doen die ik belangrijk vind.
Leerlingen die met het systeem hebben gewerkt hebben gewoon een beter resultaat behaald. Het systeem past alle leertrucjes zo toe, dat zowel de kinderen die goed scoren, maar ook zij die minder scoren, aan hun trekken komen.
Hey Chris, ik wil je enorm bedanken. Het vak waar ik vorig jaar nog net een 5,5 voor haalde, heb ik nu voor ditzelfde vak maar liefst een 9,7 gehaald! Mede dankzij jouw methode! Heel erg bedankt!
Het grootste effect is dat mijn kind veel enthousiaster is over school! Elke ouder wilt graag dat zijn kind het goed doet op school, en Study Smart draagt daar aan bij.
Dankzij StudySmart heb ik vorig jaar al mn examens gehaald en ook veel betere punten gehaald. Maar bovenal heb ik nu gewoon een heel goede studiemethode onder de knie, waarmee ik zeker weet dat ik de rest van mijn studie gewoon ga halen.
Welke 3 processen liggen er volgens Bossidy en Charan aan uitvoering ten grondslag en welke hangen hiermee samen
- Het mensen-proces:
- Het strategie-proces
- Het werkzaamheden-proces
Deze drie processen kunnen alleen succesvol zijn als er sprake is van
- essentieel leiderschapsgedrag
- een organisatiecultuur bestaat die gericht is op uitvoering
- de juiste mensen op de juiste plaats zitten
Welke drie zaken moet het mensen-proces bereiken
- Ieder individu moet in de breedte en diepte beoordeeld kunnen worden
- Het moet een blauwdruk maken van de pijplijn (selectie, promotie, ontwikkeling etc) van alle leiderschapstalent in de organisatie op alle niveaus en van alle typen om de de strategie uit te kunnen voeren
- De leiderschapspijplijn moet worden bemenst op basis van een sterk strategisch plan van opvolging
Om hier te komen zijn meerdere processen mogelijk. Belangrijke eigenschappen zijn integriteit, eerlijkheid, consequent zijn, gebruik van gewone taal en regelmatige feedback.
Wat is van belang bij het strategie-proces
Wat zijn kenmerken van het werkzaamheden proces
Wat betekent een uitvoeringscultuur creeren
De juiste mensen op de juiste plaatst... wat houdt dat dan in
Uitvoering en aansturing op individueel niveau
Het streven naar resultaten is erop gericht om met en door anderen resultaten te bereiken. Denk hierbij aan het versterken van doel en missies en het hebben van resultaat als belangrijkste prioriteit. Hierbij zijn volhouden bij hindernissen, prioriteren en het tot een goed eind brengen van zaken essentieel.
Welke stappen herkent Drucker in tijdmanagement
Beheer uw tijd: Je kan alleen je tijd beheren als je weet waaraan je je tijd besteed. Pas dan kan je je afvragen: "Wat zou er gebeuren als ik hier nu eens geen tijd aan besteed"
Deel de zaken die je moet uitvoeren op in :
- Belangrijk - Urgent
- Belangrijk - Niet Urgent
- Niet Belangrijk - Wel Urgent
- Niet Belangrijk - Niet Urgent
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
