Human resources - De huidige arbeidsmarkt
5 belangrijke vragen over Human resources - De huidige arbeidsmarkt
Human resources management (HRM)
Noem vier HRM- uitdagingen voor de moderne manager.
- het afstemmen van het personeelsbestand op de vereisten van het bedrijf
- het stimuleren van loyaliteit in een tijd waarin bedrijven geen baan voor het leven meer kunnen garanderen
- het monitoren van werklast en het voorkomen van burn-out
- het helpen van werknemers om een goede balans tussen werken en privé te vinden.
Beschrijf vier verschillende werkregelingen die een bedrijf kan gebruiken om HRM- uitdagingen aan te pakken.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Leg de uitdagingen en voordelen van diversiteit uit.
Bedrijven maken steeds meer gebruik van alternatieve werkregelingen om in de behoefte van hun werknemers te voorzien- en in veel gevallen kosten te besparen. Welke vier bekendste regelingen zijn er?
- Flexwerken
- Telewerken
- Functiedeling of duobaan
- Wet Arbeid en Zorg (WAZO)
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
![Trustpilot-logo](/images/design_2020/lp/clp-trustpilot-nl.png)