Management - Organisatiestructuur - omspanningsvermogen
3 belangrijke vragen over Management - Organisatiestructuur - omspanningsvermogen
Hoeveel werknemers telt bedrijf A met 3 managementniveaus en een spanwijdte van respectievelijk 2, 3 en 4?
niveau 2: A, B
niveau 3: 1, 2, 3
- A
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- B
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
Hoeveel werknemers telt bedrijf B met 2 managementniveaus en een spanwijdte van respectievelijk 4 en 7?
niveau 2: A, B, C en D
- A
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- B
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- C
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- D
- .
- .
- .
- .
- .
- .
- .
A.Het omspanningsvermogen van een leider kan nooit kleiner zijn dan zijn spanwijdte.
B.Een grote spanwijdte van leiders leidt tot een steile organisatie.
welke stelling is juist?
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden