Het veranderplan - Niet-gewenste gevolgende
3 belangrijke vragen over Het veranderplan - Niet-gewenste gevolgende
Niet-gewenste gevolg van De leider als veranderaar
Ongewenst gedrag; leider moet zich dienend kunnen opstellen en de medewerkers meekrijgen
Niet-gewenste gevolg van Functionele relaties
Eenzaam en alleen; alleen kan je geen resultaten boeken
Niet-gewenste gevolg van Evaluatie
Niet leren; zonder evaluatie kan je niet leren van je project en fouten
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
