Communicatiestrategieen - Internal branding strategie
4 belangrijke vragen over Communicatiestrategieen - Internal branding strategie
Wat is de startvraag van de internal branding strategie?
Aan welke voorwaarden dient te worden voldaan om internal branding een succes te laten zijn?
- er dienen voorvechters voor te zijn
- directie en management dienen een voorbeeldfunctie te vervullen
- medewerkers dienen competent en betrokken te zijn
- de gewenste positionering is duidelijk
Vanuit welke twee uitgangspunten wordt internal branding doorgaans ingezet?
- Er is een grote verandering gaande, zoals een herpositionering.
- Er is behoefte aan versterking van de huidige interne kracht en focus.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Welke vijf stappen zijn onderdeel van de internal branding strategie?
- Vertrek vanuit de (kern)waarden
- Stel de communicatieaanpak vast
- Versterk de identificatie met de (kern)waarden
- Veranker de kernwaarden bij de medewerkers
- Veranker de kernwaarden in de organisatie
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden