Startpagina / Samenvattingen / Corporate governance / commissarissen-taak-benoemingscommissie

Toezicht op de organisatie - Regels voor de raad van commissarissen - Regeling in de Corporate Governance Code

5 belangrijke vragen over Toezicht op de organisatie - Regels voor de raad van commissarissen - Regeling in de Corporate Governance Code

Wat is in hoofdlijnen de taak van de auditcommissie?

De auditcommissie onderhoudt het contact met de externe accountant en houdt toezicht op alle zaken die gerelateerd zijn aan het informatieproces.

Wat is in hoofdlijnen de taak van de remuneratiecommissie?

De remuneratiecommissie houdt zicht bezig met het beloningsbeleid in de organisatie; ze doet voorstellen voor beloningen en rapporteert over het beloningsbeleid.

Wat is in hoofdlijnen de taak van de selectie- en benoemingscommissie?

De selectie- en benoemingscommissie heeft als taak de (her)benoeming van commissarissen. De selectie- en benoemingscommissie houdt zicht bezig met het beleid voor de benoeming van commissarissen en bestuurders.

Wat is in de principes van de Corporate Governance Code geregeld over tegenstrijdige belangen voor commissarissen?

Elke vorm en schijn van belangenverstrengeling tussen vennootschap en commissarissen wordt vermeden. Besluiten tot het aangaan van transacties waarbij tegenstrijdige belangen van commissarissen spelen, die van materiële betekenis zijn voor de vennootschap en/of voor de desbetreffende commissarissen, behoeven de goedkeuring van de raad van commissarissen. De raad van commissarissen is verantwoordelijk voor de besluitvorming over de omgang met tegenstrijdige belangen bij bestuurders, commissarissen, grootaandeelhouders en de externe accountant in relatie tot de vennootschap.

Wat wordt bedoeld met het begrip coöptatie?

Met coöptatie wordt een systeem van zelfbenoeming bedoeld. De zuivere coöptatie is door invoering van de nieuwe structuurregeling beperkt. De benoemingscommissie doet voordrachten aan de ava. Afwijzing door de ava van voorgestelde (her)benoemingen kan uitsluitend plaatsvinden na gefundeerde motivatie.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

Corporate governance | 9789001778125 | Frans van Luit

Bekijk samenvatting

Een unieke studie- en oefentool
Nooit meer iets twee keer studeren
Haal de cijfers waar je op hoopt
100% zeker alles onthouden

Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.

Toezicht op de organisatie - Regels voor de raad van commissarissen - Regeling in de Corporate Governance Code

5 belangrijke vragen over Toezicht op de organisatie - Regels voor de raad van commissarissen - Regeling in de Corporate Governance Code

Wat is in hoofdlijnen de taak van de auditcommissie?

Wat is in hoofdlijnen de taak van de remuneratiecommissie?

Wat is in hoofdlijnen de taak van de selectie- en benoemingscommissie?

Wat is in de principes van de Corporate Governance Code geregeld over tegenstrijdige belangen voor commissarissen?

Wat wordt bedoeld met het begrip coöptatie?

Samenvattingen die gerelateerd zijn aan Corporate governance in het midden- en kleinbedrijf

Corporate governance

Van de BV en de NV

Handboek van het Nederlandse staatsrecht

Beknopte geschiedenis van het romeinse recht

Recht en efficiëntie : een inleiding in de e…

Formeel belastingrecht

Beginselen van het Nederlandse staatsrecht

Markten en overheid

Boekhouden geboekstaafd 2 : [theorieboek]

Kijk op bedrijfsprocessen

Strategie en management

Essentie van communicatie