Samenvatting: Crosscultural Communication

Studiemateriaal generieke omslagafbeelding
  • Deze + 400k samenvattingen
  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
LET OP!!! Er zijn slechts 42 flashcards en notities beschikbaar voor dit materiaal. Deze samenvatting is mogelijk niet volledig. Zoek a.u.b. soortgelijke of andere samenvattingen.
Gebruik deze samenvatting
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Crosscultural Communication

  • "18/06/2017" "Samenvatting lessen"

    Dit is een preview. Er zijn 32 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 18/06/2017
    Laat hier meer flashcards zien

  • Ui-diagram en korte toelichting

    Praktijken: Wat we doen en hoe, uitgedrukt in symbolen, helden en rituelen
    Waarden: Waarom we iets doen, meer kenmerkend voor een cultuur dan symbolen
    Rituelen: Handelingen die voor leden van een cultuur van essentieel belang zijn, niet strikt noodzakelijk.
    Helden: personen die veel voor een cultuur gedaan hebben
    Symbolen: Deze neem je over als je bij een cultuur wilt horen  dus vlag, kleding, voedsel, taalgebruik etc. (buitenste schil van een cultuur)
  • De 2 manieren om cultuurverschillen in communicatie te onderzoeken

    Crossculturele communicatie onderzoek: Onderzoeken in wel opzicht culturen verschillen in communicatiegewoonten
    Onderzoek naar interculturele communicatie: Onderzoek naar wat er gebeurt als mensen uit verschillende culturen met elkaar communiceren.
  • Wat veroorzaak misscommunicatie?

    Gebrek aan kennis en begrip van taal
    Culturele achtergronden en waardeverschillen
    Verschil in referentie
    Stereotypering
  • Noem de culturele dimensies van Hofstede

    Collectivisme Vs. Individualisme
    Machtsafstand
    Feminiteit Vs. Masculiniteit
    Onzekerheidsvermijding
    Korte termijngericht vs. Lange termijngericht
  • Noem de basiswaarden van Edward Hall en de drie elementen waarop culturen kunnen verschillen

    Basiswaarden:
    Persoonlijke ruimte
    Monochrone en polychrone  tijdsbeleving
    Hoog en laagcontextculturen  

    Elementen:
    context
    tijd
    ruimte

    Focust op het verband tussen cultuurverschil en communicatieverschil
  • Hoe beïnvloed cultuur communicatie, en welke soorten communicatie heb je?

    Omdat culturen verschillen in codes  van zowel zenden als ontvangen.
    Je hebt:
    verbaal + vocaal: Gesproken taal
    verbaal + non-vocaal: Taal weergeven in bijv. schrift
    Non verbaal + vocaal: bijv lachen
    Non-verbaal + non-vocaal: Gezichtsuitdrukkingen, kleuren, afbeeldingen    
  • wat zijn de kenmerken van een hoog-context cultuur?

    Sociaal wenselijke antwoorden
    Voorkeur voor mondelinge communicatie
    Indirecte communicatie  
    Veel non-verbale communicatie

    Polychroon/ collectivistisch
  • wat zijn de kenmerken van een lage context cultuur?

    Directe communicatie
    Voorkeur schriftelijke communicatie
    Nadruk inhoud/eerlijk
    Weinig non verbaal
    specifieke communicatie    

    Monochroon/individualistisch
  • Noem de zes stadia van interculturele ontmoetingen

    1. Ontkenning
    Niet bewust van culturele verschillen 
    2. weerstandBewust van culturele verschillen maar negatief
    3. MinimaliseringWordt zich bewust van oppervlakkige culturele verschillen , ziet eigen normen en waarden als universeel.
    4. AanvaardingErkenning en waardering  voor culturele verschillen, kan de cultuur zien vanuit het perspectief van een ander, ziet culturele verschillen als bron van ideeën.  
    5. AanpassingMen is in staat zich aan te passen aan het gedrag van een andere cultuur
    6. Integratie 
    Men is in staat zich van het ene cultuursysteem naar het andere over te schakelen. Interculturele identiteit maar ook bewust van eigen grenzen.
  • Wat zijn de twee management theorieën van McGregor?

    - Willen mensen van te voren initiatief nemen, werken en verantwoordelijkheid delen? (theorie Y)
    - Zijn mensen van nature lui, moeten ze gecontroleerd en gestraft worden om er voor te zorgen dat ze hun werk goed doen (theorie x) 
LET OP!!! Er zijn slechts 42 flashcards en notities beschikbaar voor dit materiaal. Deze samenvatting is mogelijk niet volledig. Zoek a.u.b. soortgelijke of andere samenvattingen.

Om verder te lezen, klik hier:

Lees volledige samenvatting
Deze samenvatting +380.000 andere samenvattingen Een unieke studietool Een oefentool voor deze samenvatting Studiecoaching met filmpjes
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart