De rechtspositie van personeel
4 belangrijke vragen over De rechtspositie van personeel
Wat valt onder de rechten en plichten als je lid bent van een arbeidsorganisatie?
Welke elementen kent een arbeidsovereenkomst?
* voorwaarden voor indiensttreding
* algemene verplichtingen van de werkgever
* algemene verplichtingen van de werknemer
* proeftijd (2 maanden tot een jaar)
* salarisschalen, toeslagen
* vergoedingen voor overwerk en een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en dienstreizen
* bijscholing
* verlof en vakanties
* ontslag: gronden en termijn
Welke variatie in rechtspositie zijn er?
* het ambtenarenreglement (regeling van arbeidsvoorwaarden voor ambtenaren, werknemers in dienst van de overheid
* de individuele arbeidsovereenkomst: volgens bepalingen van het Burgerlijk Wetboek opgesteld (naar boven bijstellen mag wel maar naar beneden niet)
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Waarom kennen we de bescherming door de Arbowet?
* gezondheid: voorkomen, re-integratiebeleid bij terugkeer
* veiligheid: bouw, kans op ongevallen, zwaar tillen
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden