Verzamelt de onderzoeker op de juiste manier zijn gegevens? - Wat is een goede opzet voor een interview of een enquête? - Wat zijn aandachtspunten voor het maken van een interview of een enquête?

20 belangrijke vragen over Verzamelt de onderzoeker op de juiste manier zijn gegevens? - Wat is een goede opzet voor een interview of een enquête? - Wat zijn aandachtspunten voor het maken van een interview of een enquête?

Waarom is de status van de onderzoeker belangrijk?

Hier kan de bereidheid voor deelname van de respondent aan afhangen. Men is vaker bereid deel te nemen aan een onderzoek van sociaal belang, dan aan een onderzoek van commercieel belang.

Wat is van belang als het gaat om de status van de onderzoeker?

De respondenten willen graag weten voor wie zij de enquete invullen of met wie zijn een interview hebben. Als het gaat om commerciële doeleinden zijn respondenten minder gemotiveerd om mee te doen dan dat het gaat om een officiële instantie.
Handig is verder om minimaal het e-mailadres te vermelden.

Wat zijn aandachtspunten voor de opbouw?

A. Begin ik met het centrale thema of met neutrale algemene vragen?
B. Ga ik van breed naar smal of andersom?
C. Kan er sprake zijn van vraagvolgorde effecten (als er over algemene relatie positief geantwoord wordt, is het lastig bij een deelvraag nog kritisch te zijn)
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Welke 3 vragen moet je jezelf stellen over de opbouw van een interview / enquête?

  1. Begin ik met het centrale thema of met neutrale algemene vragen?
    Dit hangt van het onderzoeksthema af. Als je vragen wil stellen in de persoonlijke sfeer is het goed om eerst met de persoonsgegevens te beginnen.
  2. Ga ik van breed naar smal of juist andersom?
    Als mensen nog geen uitgesproken mening hebben over een onderwerp is het beter om eerst met de verschillende aspecten te beginnen.
  3. Kan er sprake zijn van vraagvolgorde-effecten?
    Als je op vraag X positief antwoord kan het mogelijk zijn dat je op vraag Y niet negatief kan antwoorden.

Wat is van belang bij de uitleg over het onderzoeksdoel?

Leg dit duidelijk uit, geef eventueel aanvullende informatie en om te motiveren mee te doen kan overwogen worden een incentive hier tegenover te stellen.

Wat is belangrijk bij de vorm en formulering van vragen en antwoordmogelijkheden?

A. Vorm: Gebruik van gesloten of open vragen (en opties als 'meerdere antwoorden mogelijk)? Bij mening een ratingsscale met neutraal middenpunt. Bij open vragen suggestieve vragen vermijden en met neutrale vragen doorvragen.

B. Formulering:
- vragen moeten aan sluiten bij niveau respondent
- vragen moeten taalkundig helder zijn
- Vragen moeten concreet zijn
- Vragen moeten niet meer dan 'één vraag omvatten
- Vragen moeten relevant voor en te beantwoorden door respondent zijn
- Vragen moeten geen kennis veronderstellen die respondent misschien niet heeft

Zowel open- als gesloten vragen moeten voldoen aan de volgende eisen

1. helder --> moet precies duidelijk zijn wat er wordt bedoeld met een vraag
2. concreet --> gebruik niet 'regelmatig' maar concrete antwoordcategorieën als 'elke dag'
3. neutraal --> geen suggestieve vragen

Waarvan hangt het af of je met het centrale thema of met de neutrale algemene vragen begint?

Het hangt van de onderzoeksthema af. Bv met een open interview over problemen in relaties begin je eerst met de persoonsgegevens dan dat je begint met bv de vraag: Kunt u iets zeggen over uw relatie?

Waar maak je onderscheid tussen (2) bij bepaling van de vorm van de vragen?

  • gesloten vragen
  • open vragen

Wat is van belang bij anonimiteit en vertrouwelijkheid?

Vermeld duidelijk of het anoniem is, dat er bijvoorbeeld geen cookies gebruikt worden en zorg ervoor dat dit werkelijk gewaarborgd is en als dit niet mogelijk is, wek geen valse verwachtingen over anonimiteit (vooral bij enquetes en interviews).

Wat is van belang bij het aangeven van de tijdsduur van interview of enquete?

Wees eerlijk in de informatie die je geeft over de tijdsduur. Dit voorkomt respondentenbederf.

Waar moet je op letten als het gaat om  open vragen bij het maken van de vorm van de vragen ? (kwalitatief)

- Je hoeft geen antwoordalternatieven te geven
- de vraag mag niet suggestief zijn: bent u gelukkig in uw relatie= gesloten en suggestief.
- niet suggestief: Wat voor gevoel roept uw huidige relatie bij u op?
- Bij een volledig open interview is een lijstje met neutrale doorvragen altijd handig: Kunt u mij daar iets meer over vertellen?

Noem 4 punten waarop je moet letten bij een proefafname.

  1. De begrijpelijkheid en de helderheid van de vragen en de lijst.
  2. De afnameduur.
  3. De aantrekkelijkheid, zowel qua onderwerp als qua vormgeving bij schriftelijke afname.
  4. Mogelijk onverwachte (vervelende) reacties.

Waar moet je over beslissen als je gesloten vragen toepast?

  • zijn er één of meer antwoorden mogelijk?
  • ken je alle antwoordmogelijkheden?
  • gaat het om een feit of om een mening?
  • gebruik je een matrix als je veel vergelijkbare vragen hebt?
  • maak ik gebruik van een aparte 'geen mening'/'weet niet ' -categorie?

Wat gebruik je meestal bij een vraag over mening of gevoel?

Antwoordschaal (=ratingscale)

Wat moet je beslissen op het moment dat je gebruik maakt van een antwoordschaal (=ratingscale)?

Je moet beslissen over het aantal schaalpunten en of je een middenpunt gebruikt.

Wanneer maak je geen gebruik van een middenpunt in een antwoordenschaal?

Wanneer je denkt dat de respondent het middenpunt gebruikt om geen mening te hoeven geven, en je toch een mening wil hebben.

Wat helpt bij het afnemen van open vragen?

Een lijst met neutrale doorvragen te hebben zoals: 'Kunt u mij daar iets meer over vertellen?' of 'Kunt u daar een voorbeeld van geven?'

Welk onderscheid is er bij de vorm van de vragen?

1. gesloten vragen (je kent de antwoorden en je legt de respondent een aantal antwoordalternatieven voor)
2. open vragen (controleer of het echt een open vraag is en zeker of deze niet suggestief is.

Checklist 3.4.2 Het maken van een interview of enquête

  • Voldoet de introductie(brief) aan de genoemde eisen?
  • Is bewust gekozen voor een opbouw van de vragenlijst van specifiek naar algemeen of andersom, en is dat de beste oplossing?
  • Is de keuze voor open dan wel gesloten vragen verantwoord?
  • Zijn de antwoordalternatieven passend bij de vragen? Denk daarbij aan het aantal antwoordalternatieven, een open antwoordalternatief, het gebruik van een beoordelingsschaal en het gebruik van een matrix.
  • Zijn de vragen helder, concreet en neutraal?
  • Is er bij open interview sprake van een openingsvraag, van doorvragen en/of van een topiclijst?

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo