Diversiteit in organisaties - Leren en sturen

4 belangrijke vragen over Diversiteit in organisaties - Leren en sturen

Definieer het begrip: classical conditioning

Onbewust aangeleerd gedrag, ontdekt door Pavlov.

Definieer het begrip: operant conditioning

Bewust aanleren van een handeling, ontdekt door Skinner.

Definieer het begrip: social learning

Indirect leren door naar anderen te kijken, te observeren, te lezen en te horen.
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Met welke vier methoden kan het gedrag van een individu worden gestuurd (shaping)?

- Positive reinforcement: positief gedrag wordt versterkt en aangemoedigd.
- Negative reinforcement: negatief gedrag wordt versterkt wanneer het negatieve wordt weggenomen.
- Punishment: straffen
- Extinction: gedrag negeren.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo