Conflicthandeling
3 belangrijke vragen over Conflicthandeling
Wat kunnen de oorzaken van conflicten zijn?
- Reactie op voorgaande gebeurtenissen
- Belangen conflicten
- Machtsconflicten
- Instrumentele conflicten
- Rolconflicten
- Door kenmerken van de conflictpartijen zelf
- Omgevingsfactoren
Hoe kun je een conflict analyseren en inzicht krijgen in je eigen stijl van conflicthantering?
De benadering van conflicten (procesbenadering / structuurverandering) zijn aanvullende perspectieven van waaruit je naar conflicten kunt kijken en van waaruit je conflicten kunt begrijpen.
Wat kunnen de juridische aspecten bij conflicthantering zijn?
Van belang dag ze flexibel zijn in het hanteren van verschillende conflictstijlen. Vooral de stijlen samenwerken en onderhandelen moet men goed beheersen.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
