Grondslagen van de groepsdynamica - Aandacht voor organisaties
4 belangrijke vragen over Grondslagen van de groepsdynamica - Aandacht voor organisaties
Hoe is de splitsing ontstaan tussen enerzijds de stroming gericht op het individu en anderzijds op de groep?
Welke splitsing (twee stromingen) trad op in de (groeps)trainingsbeweging?
- Enerzijds trainers met primaire aandacht voor relaties en persoonlijke groei van de deelnemers.
- Anderzijds trainers met primaire aandacht voor organisatie ontwikkeling.
Welke twee opties je ook kiest als trainer, steeds valt een derde component weg (individu, maatschappij of groep).
Aandacht voor de maatschappelijke omstandigheden komt terug in de groepsdynamische theorievorming. Welke 2 stromingen ontstonden er in de trainingen?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Welke van de twee stromingen de trainer ook kies, er valt altijd een derde component uit het drietal; individu-groep-maatschappij, hoe zit dat?
- Bij de keuze voor nadruk op interpersoonlijke relaties en persoonlijke groei heeft men wel aandacht voor het individu in de groep maar verliest men het zicht op de maatschappij.
- Bij de keuze voor organisatieontwikkeling komt de maatschappij (in een bepaalde en beperkte vorm) weer in het vizier maar verliest men meestal het individu weer uit het oog.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden