Samenvatting: Handboek Intervisie | 9789024418305 | J Hendriksen

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Handboek Intervisie | 9789024418305 | J. Hendriksen

• 1 plaatsbepaling intervisie

  Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1
  Laat hier meer flashcards zien

• Welke voorkeursleerstijlen zijn er bij intervisie?

  reflectief;
  oplossingsgericht;
  een combinatie van beide.

• 1.1 een nadere omschrijving van intervisie

• Wat is de definitie van intervisie in de klassieke zin volgens Hendriksen (2007)?

  'collegiale ondersteuning met betrekking tot onderlinge advisering bij werkproblemen in een leergroep bestaande uit gelijken die binnen een gezamenlijk vastgestelde structuur tot oplossingen en  inzichten tracht te komen in een zelfsturend en op reflectie gericht leerproces.'

• Wat is de structuur bij intervisie?

  1. probleemformulering
  2. analyse
  3. mogelijke oplossingen
  4. actieplan

• 1.3 doelen van intervisie

• Wat zijn de doelen van intervisie?

  1. het ontvangen van steun en aandacht van collega's
  2. leren experimenteren ( leren door fouten maken)
  3. het zoeken van de vraag achter de vraag
  4. nuttige adviezen en concrete resultaten

• 1.5 randvoorwaarden voor intervisie

• Wat zijn de randvoorwaarden voor intervisie?

  -goede voorinformatie;
  -het contract;
  -groepsgrootte 6-8 personen;
  -frequentie (eens per 5 a 6 weken) en duur (2 a 3 uur);
  -gespreksleiding rouleert
   

• 1.6 intervisie is leren

  Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.6
  Laat hier meer flashcards zien

• Wat is de leercyclus van Kolb (1976)?

  -concrete ervaring 
  -reflectie (wat speelt mee)
  -abstractie (waar draait het om)
  -concrete experiment (wat ga ik doen om gedrag te veranderen/te leren)

• Wat is het wezenlijk ijkpunt bij intervisie?

  De herformulering van de vraag - waar draait het om in de kern

• 1.7 verschijningsvormen van intervisie

• Wat zijn de verschijningsvormen van intervisie?

  1. onbegeleide, vrije vorm van intervisie (klassieke vorm)
  2. begeleide vorm van intervisie gericht op zelfsturing
  3. intervisiegroepen met permanente begeleiding

• 1.8 begeleide intervisie

• Wat is meestal het principe van begeleide intervisie?

  Een externe begeleider leert de deelnemers de basisprincipes van intervisie, zodat de groep zelfstandig intervisie toe kan gaan passen.

• 2 De basisstructuur van intervisie

  Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 2
  Laat hier meer flashcards zien

• 2.1 de kracht van intervisie

  Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 2.1
  Laat hier meer flashcards zien

• Wat is de kracht van intervisie

  Binnen een duidelijke structuur kan een probleemeigenaar in vertrouwen een vraag bespreekbaar maken, waar de groep zorgvuldig mee omgaat.
  De herformulering van de vraag is het belangrijkst: wat is de vraag achter deze vraag?