Stoppen of doorgaan? - Theoretische benaderingen van pensionering - Pensionering als besluitvormingsproces
4 belangrijke vragen over Stoppen of doorgaan? - Theoretische benaderingen van pensionering - Pensionering als besluitvormingsproces
Hoe wordt pensionering gezien bij pensionering als besluitvormingsproces?
Wat is doorslaggevend in het keuzeproces?
Behoeften, waarden, cognitieve informatieverwerking, aspecten van werk, sociael vergelijkingsprocessen en organisatiekenmerken
Onderzoeken naar Pensionering als besluitvormingsproces. Onderzoek wordt gedaan door te kijken naar de antecedenten van de beslissing om met pensioen om te gaan. Er zijn associaties tussen individuele factoren, werk- en situationele factoren en de beslissing om met pensioen te gaan.
Wat zegt het besluitvormingsproces?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Theorieën die gebruikt kunnen worden om de processen te onderzoeken zijn de motivatietheorie, zelfregulatietheorie, continuïteitstheorie en sociale-identiteitstheorie. Hoe kan de keus voor pensionering verklaard worden?
Ideaal zelfbeeld behouden (Higgins; zelfregulatietheorie)
behouden zelfbeeld en identiteit. Als ze doorwerken dan moet werk vergelijkbaar zijn met wat hij al had (Atchley; continuïteitstheorie)
identificeren met groepen die positieve beelden weerspiegelen (Ashforth; sociale-identiteitstheorie)
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden