Functie van interne communicatie in een organisatie
4 belangrijke vragen over Functie van interne communicatie in een organisatie
Voor wie was fysieke arbeid volgens de oude Griekese filosofen Plato en Aristoles vooral bedoeld? En wat was het hoger doel in het leven?
Welk onderscheid maakt hedendaags cultuurfilosoof Hans Achterhuis (2010) tussen soorten werk (arbeid, werken en handelen)?
- Arbeiden beschrijft Arendt als te zorgen dat je eigen voortbestaan gegarandeerd is en dat de wereld en je medemens op een bepaalde manier verzorgd worden en in conditie blijft. Arbeiden moet je blijven doen.
- Werk, dat is wat de beeldhouwer doet, of de vioolbouwer, die op ambachtelijke wijze een viool bouwt.
- Handelen is op een bepaalde manier jezelf openbaren, laten zien wie je bent. Je wilt een verschil maken. Dat is handelen.
Waarom is het van groot belang dat je als interne communicatiespecialist ook monitort wat er in de omgeving gezegd en geschreven wordt over jouw organisatie of over de branche?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Waar is een intern bericht voor nodig?
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onderwerpen die gerelateerd zijn aan Functie van interne communicatie in een organisatie
-
Functie van interne communicatie in een organisatie - Het begrip organisatie
-
Functie van interne communicatie in een organisatie - Strategische partners
-
Functie van interne communicatie in een organisatie - De werknemers - Leerstijlen
-
Functie van interne communicatie in een organisatie - Intern versus extern - De twitterende bloggende werknemer