Arbeidsovereenkomst- Een inhoudelijke oriëntatie

11 belangrijke vragen over Arbeidsovereenkomst- Een inhoudelijke oriëntatie

Wanneer is de Wet aanpassing arbeidsduur (WAA) in werking getreden?

01-07-2000

Door welke wet is de WAA vervangen? En wanneer was dat?

Met ingang van 01-01-2016 is de WAA vervangen door de Wet flexibel werken (Wfw)

Wanneer is een persoon minderjarig?

Minderjarig zijn krachtens artikel 1:233 BW zij die
* de leeftijd van 18 jaar nog niet hebben bereikt;
* niet met toepassing van artikel 1:253a BW meerderjarig zijn verklaard
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Wat bepaalt artikel 1:253a BW?

Artikel 1:253a bepaalt kortweg dat de kinderrechter een minderjarige vrouw van 16 of 17 jaar die het gezag heeft over haar kind en het verzorgt en opvoedt, minderjarig kan verklaren

Wat is een serieus ziekteverzuimbeleid?

De werkgever moet voorkomen dat werknemers ziek worden. Werknemers die ziek zijn moeten zsm weer in het arbeidsproces terugkeren.

Wat moet er vooral in dit plan van aanpak staan?

Vooral de re-integratiemaatregelen om de situatie te keren. Deze maatregelen moeten alle gericht zijn op zsm terugkeer van de werknemer in het arbeidsproces, ofwel bij de zijn eigen werkgever (1e spoor) of wel bij een derde (2e spoor).

Welke regelingen (6) staan opgenomen in de Wet arbeid en zorg (WAZ)?

* Calamiteitenverlof
* Kraamverlof
* Adoptieverlof
* Kortdurend zorgverlof
* Zwangerschaps- en bevallingsverlof
* Ouderschapsverlof

Waar staat de afkorting CRM voor?

Het College voor de rechten van de Mens

Wat is de recuperatiefunctie van vakantie?

Vakantie opnemen is regelmatig nodig om 'bij te tanken', om nieuwe krachten op te doen voor de komende werkperiode.

Welke twee categorieën is gevaren verdeeld?

  1. "Echte" echte bedrijfsongeval (van stijger vallen, of breuk bij bedienen machine)
  2. Levensbedreigende beroepsziekten

Wat betekenend Recht op tewerkstelling

*iemand geregeld werk geven
* iemand aan het werk zetten

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo