Feelings about work: Job attitudes and emotions - potential effects of job satisfaction - job satisfaction and absence

4 belangrijke vragen over Feelings about work: Job attitudes and emotions - potential effects of job satisfaction - job satisfaction and absence

Correlatie baantevredenheid - absentie:

Connectie hiertussen is inconsistent en eigenlijk heel klein.
Waarom?
je kan absent zijn voor meerdere redenen. Denk aan: ziek zijn, familieleden die ziek zijn (kinderen), persoonlijke redenen, vermoeidheid of gewoon geen zin hebben naar je werk te gaan.
Sommige hiervan kunnen gerelateerd zijn aan baantevredenheid terwijl andere daar helemaal niet op hoeven te duiden.

Welke relatie is er tussen werktevredenheid en absentie?

Deze relatie is lastig te onderzoeken, vanwege de verschillende oorzaken van absentie. De gevonden relaties zijn inconsistent en over het algemeen laag (.12).

Wat voor effectvariabele is de absentie die met werktevredenheid in verband is gebracht?

Ontevreden mensen zijn sneller geneigd hun werk te vermijden. Verband is klein, omdat absentie vele redenen kan hebben
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Welke oorzaken van absentie zijn waarschijnlijk wel en niet gerelateerd aan tevredenheid?

Gerelateed: Geen zin hebben om te werken.
NIet gerelateerd: Ziekte (kind), persoonlijke omstandigheden.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo