Occupational health psychology - occupational stress - alcohol as a coping mechanism

5 belangrijke vragen over Occupational health psychology - occupational stress - alcohol as a coping mechanism

Wat kan je zeggen over alcohol als coping mechanisme?


- gerelateerd aan workload en baan onzekerheid;
- omgaan met moeilijke situaties;
- versterkt door organisatie cultuur;
- peer pressure.

Alcohol kan gebruikt worden als een manier om om te gaan met job stressors. Welke factoren spelen een rol?

  • De mate van negatieve affectiviteit in de individu
  • Normen en waarden van naasten (zien drinken, doet drinken)
  • de mate van baanonzekerheid en de workload

Wat wordt er bedoeld met "alcohol" als werkconditie dat kan leiden tot spanningen op het werk?

Als mensen veel werkstressoren ervaren, wordt er soms (overmatige) alcohol gebruikt om minder stress te ervaren (coping mechanismen)
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Welke persoonlijkheids en sociale factoren zijn van belang bij het gebruik van alcohol om stress te verminderen?

Individuen met een hoge mate van negatief affect zijn meer geneigd om alcohol te drinken in stress situaties. Ook de normen van een organisatie en de acceptatie van alcohol leidt tot meer drankgebruik.

Wat zijn de risico's van alcoholgebruik tijdens en buiten het werk?

Drinken tijdens het werk leidt tot slechtere prestaties en hoger risico op ongelukken en verwondingen op het werk. Met name zwaar drinken buiten het werk kan een probleem vormen voor organisaties, dit is onder andere gerelateerd aan absentie.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo