Occupational health psychology - occupational stress - job stressors
7 belangrijke vragen over Occupational health psychology - occupational stress - job stressors
Noem vijf belangrijke job stressors:
- werklast
- sociale stressoren
- organizational politics
- gebrek aan controle (machine pacing)
Wat zijn generieke stressfactoren die bij elke baan voor kunnen komen?
Noem de stappen van het ‘vijfstappenmodel’ van het werkstressproces en werk een voorbeeld uit.
5 stappen model werkstress proces
2. Perceptie van de werknemer > werknemer ziet het vuur
3. Inschatten van gevaar/uitdaging/dreiging > werknemer beoordeelt de brand als gevaar
4. Korte termijn spanning > de werknemer ervaart angst, raakt in paniek en springt uit het raam
5. Lange termijn spanning > PTSS
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Wat zijn de meest bestudeerde stressoren in occupational stress research?
Hoe worden taak onduidelijkheden en role conflict ook wel genoemd?
Wat laat de meta analyse van Jackson en Schulers zien?
Wat laten Glazer en Beehr zien?
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onderwerpen die gerelateerd zijn aan Occupational health psychology - occupational stress - job stressors
-
Occupational stress - job stressors - role ambiguity and role conflict
-
Occupational stress - job stressors - workload
-
Occupational stress - job stressors - social stressors
-
Occupational stress - job stressors - organizational politics
-
Occupational stress - job stressors - control
-
Occupational stress - job stressors - machine pacing
-
Occupational stress - job stressors - the demand/control model