Productive and counterproductive employee behavior - productive behavior: task performance - personal characteristics and task performance

4 belangrijke vragen over Productive and counterproductive employee behavior - productive behavior: task performance - personal characteristics and task performance

Hoe kan de Big Five worden meegenomen in de taakprestatie als het gaat om het gedrag van de werknemer?

Big Five zijn persoonlijkheidskenmerken. Elke functie heeft andere persoonlijkheidskenmerken. Zo heeft een politieagent emotionele stabiliteit nodig en een sales medewerker extraversie. Op deze manier kan er gekeken worden op de functie voorgeschreven werkdoelen behaald zijn.

Hoe kan "Locus of control" worden ingezet onder taakprestatie onder het gedrag van de medewerker?

Als een medewerker gelooft dat hij invloed heeft op zijn toekomst (intern) of dat de buitenwereld alleen van invloed is (extern)

Welke relatie tussen leeftijd en job performance wordt vaak verondersteld?

Dat bij oudere leeftijd de prestatie afneemt. Kijk maar naar stereotype bij sporters. Die presteren veel minder boven de 40.
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Hoe staat leeftijd en prestatie in verhouding met de taakprestatie van een medewerker?

Er is geen verhouding (correlatie) tussen (hogere) leeftijd en afname in taakprestatie

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo