Hoe kunnen we functioneren van schoolorganisaties begrijpen? - Onderscheid tussen verschillende organisatie-theoretische perspectieven

5 belangrijke vragen over Hoe kunnen we functioneren van schoolorganisaties begrijpen? - Onderscheid tussen verschillende organisatie-theoretische perspectieven

2. Natuurlijke benadering binnen de organisatietheorie?

Kritiek op rationele model!

Natuurlijke benadering:
· Menselijke kant van organisaties
· Uitgangspunt: organisatie is een geheel van sociale relaties
· Uitgangspunt: naast geld zijn sociale relaties minstens even zo’n belangrijke drijfveer: arbeidstevredenheid en productiviteit gaan hand in hand.


SCHOOLORGANISATIE = NATUURLIJK SYSTEEM!!
Relaties tussen mensen heel belangrijk.
Focus op ARBEIDER.
Ook aandacht voor creatieve, cognitieve en emotionele aspecten.

SOCIALE RELATIES zijn de kern van organisaties en hun functioneren. Effectiviteit hangt samen met het sociale welbevinden van arbeiders.

Hawthorne-experimenten; lichtintensiteit.

Welke kritiek geeft de natuurlijke benadering over het rationele model?

· Er zou geen aandacht voor de sociale processen van de omgeving.
· Werk werd saai.
· Kerndimensies van werk ontbraken (o.a. variatie in vaardigheden en autonomie)
· Gericht op werkgever
· Betekenis voor het werk verdwijnt

3. Open system (bredere omgeving) binnen de organisatietheorie?

Zie foto.
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Natural VS Rational system:

Zijn organisaties organismen die groeien, veranderen en zich voortdurend aanpassen (natural system)

OF

zijn het instrumenten die ontworpen zijn om welbepaalde doelen te realiseren (rational system)?

Closed VS Open system:

In welke mate staan de verschillende onderdelen van de organisatie in interactie met elkaar (closed system) en met de omgeving (open system)?

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo