Culturele sferen in wisselwerking - Culturele invloedsferen

5 belangrijke vragen over Culturele sferen in wisselwerking - Culturele invloedsferen

Binnen nationale grenzen
Regionale culturen hebben zich ontwikkeld als gevolg van

- geografie
- geschiedenis
- politiek en economische krachten
- taal
- religie

Wat heeft invloed op de cultuur in een bedrijfstak?

Aard van de besluitvorming
Product-/ marktkenmerken
Regelgeving
Technologie
Bronnen van concurrentievoordeel
Interactie- effecten (effecten tussen de nationale cultuur en de bedrijfstakcultuur)

Wat zijn de oorzaken van de culturele verschillen tussen bedrijfstakken?

Verschillende taakomgeving
- de aard van besluitvorming
- de aard van de producten of diensten
- het tempo van technologische verandering
- de mate van staatsbemoeienis en de marktkenmerken
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Hoe komt het dat de nationale culturele verschillen in organisaties meer in de praktijken zitten dan in de waarden?

Dat komt door de verschillen in de socialisatie-ervaring. Je basisaannames en waarden krijg je d.m.v. je opvoeding en scholing.
De organisatiepraktijken leer je daarentegen door socialisatie op je werk. En tegen die tijd zijn de meeste fundamentele waarden al stevig verankerd.

De bedrijfscultuur is sterker wanneer het nauw verbonden is met de gemeenschap. Wat zwakt de invloed van een bedrijfscultuur af?

Grotere mobiliteit: verandering van baan en bedrijf
Meerdere verbanden: Familie, kerk, Verenigen enz.

Zwakken de invloed van elke bedrijfscultuur af

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo