Het TOPOI-model: Organisatie - Afspraken op tijd
3 belangrijke vragen over Het TOPOI-model: Organisatie - Afspraken op tijd
Hoe kun je tijd formuleren mbt het begrip Organisatie
Als 'de tijd hebben', en voor alles 'is een geschikte tijd': polychrone tijdsopvatting
Wat is de betekenis van monochrone tijdsoriëntatie en polychrone tijd?
* deze tijdsoriëntatie gaat uit van de kloktijd
* sociale systemen die hiermee werken zijn in hun werk meer taakgericht dan betrekkingsgericht
Polychroon: collectivistische culturen
* verschillende activiteiten tegelijkertijd
* sociaal-emotionele behoeften meer geïntegreerd in de taakopvatting
* meer relatiegericht dan taakgericht
* komt tijd, komt raad
Wat is belangrijk om aan te denken bij ORGANISATIE als je te maken hebt met mensen die polychroon leven?
* dat de dienst- en hulpverlening in het land van herkomst anders georganiseerd is
Na een gesprek over mogelijke achtergronden van te laat zijn, duidelijk zijn over:
- duidelijke aanduiding van tijd
- de verwachting dat de ander op tijd is
- niet geholpen worden als je een volgende keer te laat bent
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden