Startpagina / Samenvattingen / Interculturele sensitiviteit / model-topoi-cultuur

Recht&Multiculturaliteit

26 belangrijke vragen over Recht&Multiculturaliteit

Tegenover wie geldt de zwijgplicht en tegenover wie niet?

In principe tegenover iedereen behalve de zorgvrager zelf. Mits er altijd een persoon bij de gesprekken en afspraken aanwezig is geweest die overal van op de hoogte is.

Welke uitzonderingen zijn er op het beroepsgeheim?

1 de zorgvrager geeft toestemming
2 de zorgvrager heeft een wettelijke vertegenwoordiger
3 er zijn andere zorgverleners betrokken bij directe zorgverlening
4 er is een wettelijke plicht
5 je staat voor een conflict van plichten
6 zwaarwegend belang (bepaalt de rechter)

Wat is cultuur volgens Geert Hofstede?

De collectieve mentale programmering die de leden van één groep onderscheidt van die van andere groepen

Waarin programmeert de aangeleerde cultuur volgens Hofstede?

Opvoeding
Socialisatie
Normen en Waarden
Waarneming

Wat is de groeistrategie van iemand in de ontkenningsfase van interculturele sensitiviteit?

Bewustwording van cultuurverschillen op een leuke manier. Met de buitenste schil van de culturele ui, de waarneming.

Wat is de groeistrategie van iemand in de weerstand van interculturele sensitiviteit?

Cultuurverschillen erkennen en aanvaarden door overeenkomsten te vinden in de verschillende culturen.

Wat is de groeistrategie van iemand in de minimalisering van interculturele sensitiviteit?

Bewustwording van eigen cultuur en programmering. Door eigen cultuur te plaatsen in theoretische kaders wordt zichtbaar dat eigen cultuur niet universeel is.

Wat is de groeistrategie van iemand in de aanvaarding van interculturele sensitiviteit?

Culturele empathie. Middels rollenspellen kun je bijvoorbeeld in de schoenen van een andere cultuur gaan staan en vanuit het perspectief van andermans cultuur kijken. Uitwisselprogramma's naar andere landen is hier ook een goed voorbeeld van.

Wat is de groeistrategie van iemand in de aanpassing van interculturele sensitiviteit?

Oefenen in het veranderen van referentiekaders. Mentaal verplaatsen in de normen en waarden van de andere cultuur en je gedrag aan te passen aan de andere cultuur. Een goede oefening zou zijn om een andere taal te leren.

Wanneer je een biculturele of multiculturele identiteit hebt en bewust bent van je eigen grenzen, zit je in welke fase van interculturele sensitiviteit?

Wederzijdse integratie

Wat is het voordeel wat (A)TCK hebben?

Zij kunnen makkelijk wisselen van referentiekader.

'Ja' zeggen kan meer te maken hebben met beleefdheid dan met de werkelijkheid. In welke communicatie vind je dit?

Impliciete communicatie

Waar dient het TOPOI model voor?

Transcultureel werken met een systeemtheoretische invalshoek

Met welke instrumentarium wordt de combinatie gemaakt in het TOPOI model?

Analyse-instrumentarium
Interventie-instrumentarium

Welke mogelijkheid biedt het analyse-instrumentarium in het TOPOI model en bij welke vragen wordt stilgestaan?

Reflectie op eigen handelen, het handelen van de ander en op de invloed van een ruimere sociale context.
Vragen:
1. Wat doe ik zodat een ander doet zoals hij doet?
2. Wat doet de ander zodat ik doe zoals ik doe?
3. Welke invloeden hebben anderen in de ruimere sociale context zodat de ander en ik zo doen als we doen?

Wat is het doel van interventie-instrumentarium in het TOPOI model?

Misverstanden in de communicatie kunnen verhelderd en opgelost worden.

Waar gaat het om bij de Ordening van het TOPOI model?

Om het referentiekader van waaruit men communiceert. Het heeft te maken met iemands mensvisie en visie op de wereld en verschillen in waarneming en betekenisgeving tussen mensen. Tip: aan de weet komen van ordening kan door cultuuruitingen, humor, kleding of reclame, etc.

Waar gaat het om bij Personen in het TOPOI model? Welke vragen worden gesteld?

Hoe mensen bepaalde dingen zien.
1. Wat denk ik van mijzelf?
2. Wat denk ik dat de ander over mij denkt?
3. Wat zijn mijn persoonlijke verwachtingen?
4. Welke persoonlijke spiegels houden mensen elkaar onbewust voor?
5. Wat is de invloed op de communicatie van wat "men" in de samenleving vindt?

Welke vragen stel je bij Organisatie van het TOPOI model?

1. Wat is de duur van het gesprek?
2. Wat zijn de bevoegdheden van de gesprekspartner?
3. Wat zijn de hiërarchische verhoudingen?
Het gaat hierom de erkende gelijkheid en de erkende ongelijkheid.

Waar gaat het om bij Inzet van het TOPOI model?

Om de inspanningen en de bedoelingen in hun betrokkenheid naar anderen.

Welke vragen stel je bij het onderwerp Inzet in het TOPOI model?

1. Hoe gaat men met elkaars inzet om?
2. Wordt de inzet erkend en beseffen de betrokkenen dat ze invloed hebben?

Wat kun je bereiken door het doorlopen van het TOPOI model?

Aan de hand van de analyses kun je komen tot een aantal hypothesen op grond waarvan je tot interventies en oplossingen kunt komen.

Wat wordt verstaan onder transculturele communicatie?

Communicatie waarvan de gesprekspartners op verschillende wijze zijn gesocialiseerd. Dit komt door culturele kenmerken, persoonlijke normen, waarden, doelen, verwachtingen en eigenschappen.

Welke elementen bevat de transculturele communicatie?

1. Het geven van en vragen om uitleg
2. Het geven en ontvangen van feedback
3. Vragen beantwoorden als: wat doe ik, wat doet de ander en hoe wordt deze communicatie beïnvloed door buitenaf?
4. Hoe om te gaan met emoties
5. Het zoeken naar datgene wat je gemeenschappelijk hebt
6. Het omgaan met verschillen

Wat is de betekenis van een onrechtmatige daad?

Feitelijke handeling, of het nalaten daarvan, waarbij of waardoor iemand aan een ander op onrechtmatige wijze schade toebrengt. Bijvoorbeeld 2 voetballende jongens vernielen een ruit van een huis die grens aan het voetbalveld.

Er zijn 2 verschillende soorten verbintenissen, voortkomend uit rechtshandeling en uit de wet. Noem voor beide een voorbeeld.

Voortkomend uit rechtshandeling - overeenkomst (hv overeenkomst, arbeidsovereenkomst)
Voortkomend uit wet - onrechtmatige daad.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

Interculturele sensitiviteit

Bekijk samenvatting

Een unieke studie- en oefentool
Nooit meer iets twee keer studeren
Haal de cijfers waar je op hoopt
100% zeker alles onthouden

Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.

Studiemateriaal generieke omslagafbeelding