Samenvatting: Maatschappij
- Deze + 400k samenvattingen
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van maatschappij
-
1 Verzorgingsstaat
Dit is een preview. Er zijn 8 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1
Laat hier meer flashcards zien -
Waarom is collectief in een verzorgingsstaat zo belangrijk
- je maakt gebruik van gezamenlijke goederen
- als je iets overkomt ben je verzekerd -
Wat is een dillema van collectieve actie in een verzorgingsstaat
Mensen hoeven niet mee te doen maar kunnen wel profiteren -
Wat is de sociaaldemocratische visie op de verzorgingsstaat
Zo min mogelijk sociale ongelijkheid en samenwerking tussen werknemer en werkgever -
Wat is de christendemocratische visie op de verzorgingsstaat
Vanuit een maatschappelijk middenveld en mantelzorg -
Wat is de liberale visie op de verzorgingsstaat
Eigen verantwoordelijkheid wordt gestimuleerd -
Wat zijn de nieveau's van de piramide van Maslow
1. Zelfrealisatie, werk kan je helpen iets te leren en geeft je gevoel van eigenwaarde
2. Erkenning en waardering, werk kan je status geven en je gewaardeerd laten voelen
3. Behoefte aan sociaal contact, werk bezorgt contact met vrienden en collega's
4. Veiligheid en zekerheid, door werk kan je makkelijk een hypotheek afsluiten
5. Lichamelijke behoeften, door werk kan je eten en kleding kopen -
Wat zijn kenmerken van een sociaaldemocratische verzorgingsstaat
- vooral bij scandinavische landen
- flexibele arbeidsmarkt en hoge sociale zekerheid
- hoge uitkeringen
- uitgebreide verlofregelingen voor ouders
- hoge collectieve lasten -
Wat zijn kenmerken van een corporatistische verzorgingsstaat
- goede samenwerking tussen werkgevers, werknemers en de overheid
- sociale zekerheid is belangrijk
- werknemers worden goed beschermd
- gezinnen worden goed beschermd -
Wat zijn kenmerken van een liberale verzorgingsstaat
- beperkte sociale zekerheid
- liberale waarden
- een goed ondernemingsklimaat
- lage collectieve lasten
- meer eigen verantwoordelijkheid voor zorg en onderwijs -
Wanneer is iemand officieel werkloos
Wanneer iemand tussen de 15 en 75 jaar
- niet werkt of minder dan twaalf uur per week werkt
- actief op zoek is naar een baan van meer dan twaalf uur per week
- ingeschreven staat als werkzoekende bij de UWV
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden