Hoop en vertrouwen wekken
9 belangrijke vragen over Hoop en vertrouwen wekken
Een vaardig counselor kan hoop bieden
In het kader van hoop versterken, waar ben je dan naar op zoek in het gesprek?
Stel open vragen waarin die woorden voorkomen; Hoe zou je het kunnen aanpakken om het tot een goed einde te brengen?
Hoe kan je brainstormen inzetten binnen MGV?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Welke vraag stel je bij de vertrouwensmeetlat?
Wat maakt dat je op een _ zit en niet op een 0?
Wat is ervoor nodig om van een _ naar een (hoger cijfer) te komen?
Hoe kan ik je helpen om van een _ naar een (hoger cijfer) te komen?
Wat zijn nog meer manieren om aan hoop en vertrouwen te werken?
Terugkijken op eerdere successen: onderzoeken van succesvolle veranderingen in het verleden.
Brainstormen: je cliënt onbelemmerd zoveel mogelijk ideeën laten generen over hoe de verandering tot stand kan worden gebracht.
Herkaderen
Hypothetisch denken
Hoe kun je door herkaderen hoop creëren?
Wat kan hypothetisch denken bijdragen als iemand worstelt met de praktische uitvoering van verandering?
Of laat ze een brief vanuit de toekomst schrijven. Waarin ze zichzelf de wijsheid geven die dan hebben en woorden van bemoediging. Hoe hebben ze het voor elkaar gekregen?
Wanneer een cliënt begint uitspraken te doen waaruit vertrouwen spreekt, wat is dan een mogelijke optie om hem verder tot denken en specificeren aan te zetten?
Je lijkt dan de verandertaal te weerspreken, maar je zet juist aan tot verder denken.
Hoe handel je wanneer iemand een heel scala aan, met elkaar verworven, problemen heeft?
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden