Samenvatting: Netwerkmanagement

Studiemateriaal generieke omslagafbeelding
  • Deze + 400k samenvattingen
  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
LET OP!!! Er zijn slechts 43 flashcards en notities beschikbaar voor dit materiaal. Deze samenvatting is mogelijk niet volledig. Zoek a.u.b. soortgelijke of andere samenvattingen.
Gebruik deze samenvatting
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Netwerkmanagement

  • 1 Besluitvorming in een wereld

  • 1.2 De structuur van een interconnected wereld: drie kenmerken

    Dit is een preview. Er zijn 6 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.2
    Laat hier meer flashcards zien

  • Wat betekend interdependenties?

    Wederzijdse onafhankelijkheid. Dit ontstaan door een interconnected wereld.
  • Wat is in een netwerk niet wat en hiërarchie wel heeft?

    In een hiërarchie heb je verticale relaties van boven- en onderschikking. In een netwerk is hier geen sprake van, de relaties zijn hierbij horizontaal.
  • Wat betekend multilaterale afhankelijkheid?

    Afhankelijkheid tussen meer dan twee partijen
  • Wat betekend eendimensionale afhankelijkheid?

    Afhankelijkheid op eén dimesie.
  • Wat betekend multidimensionale afhankelijkheid?

    Afhankelijkheid op meerdere dimensies
  • Wat betekend statische afhankelijkheid?

    Een statische afhankelijkheid is niet aan verandering onderhevig.
  • Wat betekend een dynamische afhankelijkheid?

    Een afhankelijkheid is dynamisch als die in de loop van de tijd verandert.
  • Wat is het tweede kenmerk van een interconnected world na afhankelijkheid en dynamiek?

    Ongestructureerde problemen/wicked
  • Is de kans groot dat actoren het niet eens zullen zijn over de oplossing van een ongestructureerd probleem?

    Ja, doordat de actoren verschillende belangen hebben.
  • Een interconnected wereld kan op twee manieren dynamisch zijn. Wat zijn die manieren?

    De actoren kunnen dynamisch zijn, actoren komen en gaan. De inhoud van de problematiek kan ook dynamisch zijn. Door nieuwe actoren zijn er ook nieuwe belangen. Dit kan elkaar ook versterken.
LET OP!!! Er zijn slechts 43 flashcards en notities beschikbaar voor dit materiaal. Deze samenvatting is mogelijk niet volledig. Zoek a.u.b. soortgelijke of andere samenvattingen.

Om verder te lezen, klik hier:

Lees volledige samenvatting
Deze samenvatting +380.000 andere samenvattingen Een unieke studietool Een oefentool voor deze samenvatting Studiecoaching met filmpjes
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart