Structuur in het coachtraject gesprekken
5 belangrijke vragen over Structuur in het coachtraject gesprekken
Welke onderwerpen hoor bij Stap 3 Onderzoeken en verdiepen?
2 Onderzoeken van de gewenste realiteit: doelen scherpstellen
- Waarom op dit moment coaching?
- Waar wil je naar toe?
- Hoe ziet de situatie er nu uit? Last van X
Welke onderwerpen horen bij Stap 4 Terugkoppeling
Doelstelling, contract : Samengevat wat je zag en hoe je de situatie begrijpt: hiervuit vloeit vaak de doelstelling of het contract voort.
Welke onderwerpen horen bij Stap 5 Vervolgstappen
Aantal sessies, werkwijze en frequentie
Zeggen beide 'ja' --> opvolgen met oefening Wakker maken en Life map.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Benoem de structuur van een driegesprek intake met HR en coachee
- Vraag eerst coachee om het coachdoel te beschrijven
- Vraag de HR of leidinggevende om aan te vullen of voorbeelden te geven van gewenst of minder gewenst gedrag
- Nodig beiden uit om in ik-vorm te spreken en wensen etc eerlijk te benoemen
- Geef aan dat indien HR ontevreden is met voortgang deze het eerst met coachee bespreekt zodat er een nieuw 3-gesprek kan worden ingepland.
Opdrachten en huiswerk: waar bestaat dit uit?
Opdrachten om in actie te komen
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden