Organisatieontwerp: processen, systemen en structuren - Ontwerp: basiselementen en gereedschap - Inleiding
3 belangrijke vragen over Organisatieontwerp: processen, systemen en structuren - Ontwerp: basiselementen en gereedschap - Inleiding
Wat bedoelen we met organisatie structuur?
De manier waarop iets is opgebouwd.
Waarom valt een organisatie ontwerp onder een rationeel systeem?
Het scientific management legde de nadruk op het rationele, ontworpen karakter van organisaties en daarmee op het beeld van de machine
Het organisatieproces functioneert altijd in wisselwerking met (spontane) sociale processen die niet relationele structureren vastliggen, binnen de context van cultuur, machtsverhoudingen en informele sociale processen. Wat verklaart nog meer het functioneren van een organisatie?
1. Instrumenten
2. Informele processen
3. Macht
2. Informele processen
3. Macht
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
