Organisational theory - Macro-organisatorische theorieën
3 belangrijke vragen over Organisational theory - Macro-organisatorische theorieën
Wat suggereert het populatie-ecologisch model ?
Het populatie-ecologische model suggereert dat omgevingsfactoren organisatorische kenmerken selecteren die het beste passen bij de omgeving waarin ze voorkomen.
Organisatietypes die zich staande houden zijn de organisaties die zich het best aanpassen aan de eisen van de omgeving.
Organisaties vullen niches in hun omgeving.
Het model houdt zich bezig met ‘populaties’ van organisaties, en niet met individuele organisaties.
Organisatietypes die zich staande houden zijn de organisaties die zich het best aanpassen aan de eisen van de omgeving.
Organisaties vullen niches in hun omgeving.
Het model houdt zich bezig met ‘populaties’ van organisaties, en niet met individuele organisaties.
Wat suggereert het Resource-dependence model?
Resource-dependence model suggereert dat organisaties beslissingen maken die gemedieerd worden door hun politieke context. Organisaties geven actief vorm aan hun omgeving en maken strategische beslissingen. (ipv passieve ontvangers te zijn van de factoren van de omgeving)
Wat suggereert het Transaction-cost model ?
Transaction-cost model: komt uit het economische veld en probeert het bestaan te verklaren van organisaties in de privé sector. Individuen handelen uit eigen belang. Door in een hiërarchie te werken lopen transactiekosten op, maar worden onzekerheden verkleind door middel van gepaste organisatiemonitoring en controle.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
