De arbeidsovereenkomst: een inleiding - Bijzondere arbeidsrelaties
6 belangrijke vragen over De arbeidsovereenkomst: een inleiding - Bijzondere arbeidsrelaties
Hoeveel werkt een fulltime werknemer en hoeveel een parttimer?
Een parttimer werkt minder dan 5 hele dagen per week.
De wet verbiedt het maken van onderscheid tussen werknemers op grond van de arbeidsduur tenzij daarvoor objectieve rechtvaardigingsgronden zijn (art7:648 lid 1 BW).
Geef een voorbeeld van zo'n onderscheid wat verboden is en wat gegrond is.
Wat wordt er geregeld in een detacheringsovereenkomst?
- de duur van de detachering;
- de werkzaamheden die de gedetacheerde gaat uitvoeren;
- de regeling voor het beëindigen van de detachering;
- de aansprakelijkheid van het bedrijf dat detacheert en het bedrijf waar de gedetacheerde werkzaam is.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Met wie heeft de werknemer met een uitzendovereenkomst een arbeidsovereenkomst?
Hoelang is het uitzendbeding van kracht?
Welke vraag staat centraal wanneer er bij thuiswerk wordt gekeken of er sprake is van een arbeidsovereenkomst?
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden