Opdracht verwerven - Evaluatieonderzoek
3 belangrijke vragen over Opdracht verwerven - Evaluatieonderzoek
Evaluatieonderzoek wordt te weinig gebruikt in ondernemingen. Hoe komt dat?
Disfunctionele patronen die hiervoor een mogelijke verklaring hebben:
1. Unconflicted change: Meer van hetzelfde volstaat om de problemen te lijf te gaan, dit is om weerstand te vermijden.
2. Hypervigilance: Men gelooft dat ander zaken belangrijker zijn en er geen tijd is om te evalueren.
1. Unconflicted change: Meer van hetzelfde volstaat om de problemen te lijf te gaan, dit is om weerstand te vermijden.
2. Hypervigilance: Men gelooft dat ander zaken belangrijker zijn en er geen tijd is om te evalueren.
Wat is een ex-postevaluatieonderzoek en welke typen kent het?
Het onderzoek heeft betrekking op de situatie na de invoering van de oplossing.
1. Productevaluatie
2. Procesevaluatie
3. Planevaluatie
1. Productevaluatie
2. Procesevaluatie
3. Planevaluatie
Evaluatief onderzoek kan een organisatie veel leren:
- Enkelslag leren: Hetzelfde (nog) beter doen.
- Dubbelslag leren: Bestaande praktijken tegen het licht houden.
- Drieslag leren: Helpt te begrijpen hoe eerdere situaties hebben geleidt tot de huidige situatie.
- Dubbelslag leren: Bestaande praktijken tegen het licht houden.
- Drieslag leren: Helpt te begrijpen hoe eerdere situaties hebben geleidt tot de huidige situatie.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
