Met gezichtspunten naar een preciezer privaatrecht - De functies van gezichtspunten
3 belangrijke vragen over Met gezichtspunten naar een preciezer privaatrecht - De functies van gezichtspunten
Wat zijn de 4 in elkaar overlopende functies van gezichtspunten?
1. Het creëren van duidelijkheid over de feiten en omstandigheden die relevant (kunnen) zijn bij de invulling van een open norm;
2. Het vergroten van de voorspelbaarheid van een rechterlijk oordeel;
3. Invulling geven aan open en vage normen;
4. Het faciliteren van de toetsing in cassatie. Als gezichtspunten worden gegeven, dan moet de rechter bepaalde omstandigheden in zijn oordeel betrekken of in ieder geval voldoende motivering aan zijn oordeel ten grondslag leggen, zodat duidelijk is dat de rechter zich rekenschap heeft gegeven van de gezichtspuntencatalogus.
2. Het vergroten van de voorspelbaarheid van een rechterlijk oordeel;
3. Invulling geven aan open en vage normen;
4. Het faciliteren van de toetsing in cassatie. Als gezichtspunten worden gegeven, dan moet de rechter bepaalde omstandigheden in zijn oordeel betrekken of in ieder geval voldoende motivering aan zijn oordeel ten grondslag leggen, zodat duidelijk is dat de rechter zich rekenschap heeft gegeven van de gezichtspuntencatalogus.
Wat is positief aan gezichtspunten?
- Verschaft flexibiliteit bij toepassing vh recht
- Helpen om een vage norm concreter te maken
-Dragen bij aan de rechtseenheid
- Helpen om een vage norm concreter te maken
-Dragen bij aan de rechtseenheid
Welke kritiek is er op gezichtspunten?
- Het is niet duidelijk hoe (en of) gezichtspunten moeten worden gewogen
- Wat de precieze betekenis is
- Geven uiteindelijk weinig sturing aan de rechter
- Het is niet altijd duidelijk waarom de HR een bepaalde omstandigheid van belang acht
- Gezichtspunten leiden dan ook tot onduidelijkheid.
- Formulering van gezichtspunten leiden tot een beperkte toetsing: een rechter vinkt de omstandigheden af, betrekt ze in de beoordeling, maar zou minder snel acht slaan op andere omstandigheden.
- Wat de precieze betekenis is
- Geven uiteindelijk weinig sturing aan de rechter
- Het is niet altijd duidelijk waarom de HR een bepaalde omstandigheid van belang acht
- Gezichtspunten leiden dan ook tot onduidelijkheid.
- Formulering van gezichtspunten leiden tot een beperkte toetsing: een rechter vinkt de omstandigheden af, betrekt ze in de beoordeling, maar zou minder snel acht slaan op andere omstandigheden.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
