Marco perspective
12 belangrijke vragen over Marco perspective
Omschrijf de evolutie van de consultancy industry.
Wat zijn de 8 huidige trends in de Nederlandse consultancy markt? (p b i a s e g b)
2 Wordt betaald voor prestatie
3 Afnemend inkomen van klanten uit de publieke sector
4 Subscriptions/abbonementen en framework/business agreements (een raamcontract. Eén PSF sluit een deal met een organisatie en krijgt alle contracten)
5 Meer gebruik social media
6 Eigen personeel wordt ingezet in het consulting team.
7 Grote projecten worden verdeeld over kleine projecten (stage gating)
8 Het beslissen of er een consultant nodig is, gebeurt op een hoger level van het management
> Oplossing: specialiseren of onderscheiden (kies een sector waar groei in zit, ben flexibel met je kosten).
Wat wordt bedoeld met de varkenscyclus (pork cyle)?
Dit is gelinkt aan vroeger: varkensprijs was hoog, alle boeren veel varkens, hierdoor zakte de prijs. Je ziet een beweging, iedereen stapt er in en gaat dan samen ten onder.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Voor mijn 1e tentamen haalde ik een 6. Toen ben ik gaan zoeken naar manieren om beter te leren en ben ik Study Smart tegen gekomen. Sindsdien heb ik een 9,0 - 8,0 - 7,6 - 8,0 - 8,0 gehaald. Ik raad het echt íédereen aan die het maar horen wil. Ik ben er zo blij mee!!
Met mijn oude methode was ik geslaagd voor maar 3 van de 8 vakken. Sinds ik mijn aantekeningen digitaal maak in study smart, ben ik voor alle vakken de éérste keer geslaagd. StudySmart neemt voor mij de stress van slagen of niet slagen weg.
Door StudySmart gaat het op zo veel vlakken beter met mij. Eerst had ik continu studiestress en ik had nergens tijd voor. Nu voel ik mij rustig en zelfverzekerd (door gebruik van het programma). Eerst haalde ik meestal een 7, nu vaak een 8 of zelfs een 9.
Hey Chris, ik wil je echt hartelijk danken voor het ontwikkelen van het platform. Ik haalde hiervoor altijd rond de 6/10 voor m'n tentamens, nu een 8,6, een 7,9 en een 7,6!!
Sinds ik Study Smart gebruik, is mijn gemiddelde 1 punt gestegen. Ik heb zelfs een statistisch vak met een 10/10 afgerond terwijl ik slecht ben in statistiek. Nu volg ik extra vakken omdat vorig jaar zo goed ging door Study Smart. Veel dank!
Sinds ik ben gaan leren met StudySmart ben ik geslaagd voor al mijn examens!!! Geen herexamens!! Eerst was ik al blij met een voldoende en nu haal ik alleen maar goede cijfers. Veel dank!
Ik heb alle vakken die ik met Study Smart heb geleerd gehaald. Met rechten ben ik van een 5 naar een 8 gegaan! Ik weet nu zeker dat ik al mijn vakken gewoon ga halen.
Ik dacht altijd dat ik goed studeerde. Mijn cijfers waren ook prima. Ik had mij nooit kunnen voorstellen dat ik zo veel beter en sneller zou studeren door het toepassen van deze vaardigheden.
Ik voel mij voor het eerst 100% zeker over de manier waarop ik leer. Ik heb nu het complete overzicht en de structuur die ik nodig had
Door Study Smart kreeg ik weer plezier in het studeren en haalde ik direct betere cijfers. Alles ging ineens beter. Ik raad Study Smart enorm aan aan scholieren en studenten.
Met dit plaform kan ik super snel en gestructueerd studeren. Ik ben nooit meer de weg kwijt in de stof of in mijn aantekeningen en maak veel sneller goede samenvattingen.
Eerst waren mijn aantekeningen een zooitje. Nu gebruik ik Study Smart en studeer ik super gestructureerd. Het helpt mij om tijd te besparen waardoor ik ook andere dingen kan doen die ik belangrijk vind.
Leerlingen die met het systeem hebben gewerkt hebben gewoon een beter resultaat behaald. Het systeem past alle leertrucjes zo toe, dat zowel de kinderen die goed scoren, maar ook zij die minder scoren, aan hun trekken komen.
Hey Chris, ik wil je enorm bedanken. Het vak waar ik vorig jaar nog net een 5,5 voor haalde, heb ik nu voor ditzelfde vak maar liefst een 9,7 gehaald! Mede dankzij jouw methode! Heel erg bedankt!
Het grootste effect is dat mijn kind veel enthousiaster is over school! Elke ouder wilt graag dat zijn kind het goed doet op school, en Study Smart draagt daar aan bij.
Dankzij StudySmart heb ik vorig jaar al mn examens gehaald en ook veel betere punten gehaald. Maar bovenal heb ik nu gewoon een heel goede studiemethode onder de knie, waarmee ik zeker weet dat ik de rest van mijn studie gewoon ga halen.
IBM heeft als oplossing voor de recessie het 'crowd sourcing' bedacht. Wat is dit?
Waarom is een crisis extra lastig voor een PSF en wat is de oplossing (4)?
1 Behouden en winnen van de juiste klanten
2 Het behouden van het juiste personeel
3 Vertrouwen in cultuur
4 Het managen van de organisatie
Het is van belang om een divers personeelsbestand te hebben, dit is goed voor innovatie en creativiteit. De weg naar diversiteit ken 4 fases, welke 4?
2 Begrijpen van diversiteitsissues waarmee de organisatie geconfronteerd is
3 Ontwikkel een symmetrische benadering m.b.t. diversiteit
4 Implementeer de veranderingen
Omschrijf nogmaals de pork cycle?
Wat zijn de nadelen van de internationalisatie? (3)
2 Als je internationale orders wilt binnen halen, moet je dit ook aan de klant kunnen bieden. Veel organisaties hebben hier niet voldoende uitrusting voor.
3 Veel is afhankelijk van internationale standaards.
Scott zegt dat acquisitie, samenwerking en organische groei, drie manieren zijn van groeien. Tegenwoordig zijn er steeds meer mergers (fusies), o.a. omdat acquisitie vaak te duur is. Maister geeft 4 fusie types aan. Welke 5 zijn dit?
2 Bulk: hoe groter we zijn, hoe sterker, betere reputatie, meer klanten
3 Dots: aanwezig zijn op meerdere geografische locaties
4 Alchemy: het creeren van iets nieuws/synergy. Deze vorm van waarde toevoegen, vindt Maister de beste.
Een fusie slaagt alleen als voldaan wordt aan 4 eisen, welke 4?
2 Je weet welke voordelen er gaan zijn
3 Je hebt bewijs dat die klanten die voordelen willen
4 Je hebt een specifiek plan over hoe je deze extra waarde voor klanten gaat bereiken.
Om productiviteit te laten toenemen, moet je innoveren. Je hebt technologische en sociale innovaties. Wat zijn dit?
2 Sociaal: een lange termijn strategie om 'knowledge worker productivity' te laten toe nemen. Dit is niet-technisch van aard.
Wat is het Strategy realization model?
Legacy = waar de organisatie vandaan komt en waar het naar toe wilt.
Strategy = strategisch proces en inhoud
Control = formele en informele org. systemen, rapportages, HR systemen, beloningsstructuur
Behavior = beinvloedbaar door leiderschap
--> Alle gebieden moet je op elkaar afstemmen om tot de beste strategie te komen.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
