Startpagina / Samenvattingen / Professionele loopbaancoaching / client-jaar-keuzebegeleiding

Keuzebegeleiding: Was will der Mensch?

Q: Welke dimensies horen bij keuzebegeleiding?

- Proces van betekenisgeving : Wat speelt zich nu af, wat is de samenhang hiervan met het verleden en hoe wordt de toekomst hierdoor bepaalt. - Van oriëntatie naar focus : van breed naar smal, onderzoeken van dromen en beelden om tot komen tot een realistisch en haalbaar resultaat. - Van binnen (zelfanalyse) naar buiten(omgevingsanalyse) : eerst duidelijk weten wat je wil en dan gericht zoeken. - Van analyse naar actie : eerst nadenken en dan pas doen.

4 belangrijke vragen over Keuzebegeleiding: Was will der Mensch?

Iedere levensfase heeft zijn eigen keuzeproblematiek. Wat zijn de kenmerken hiervan?

Twintigers 18-26 jaar: Nog geen arbeidsintensiteit.

Zoeken wat ze willen, zelfstandig worden.

Dertigers 27-35 jaar: In de file van het leven. Specialiseren, management of niet. Werk en privé balans is zoek, hoe red ik het allemaal, wil ik dit wel.

Veertigers 36-45 jaar: midlife problemen, afnemende lich. vermogens, de laatste keer echt een keuze kunnen maken.

Vijftigers en ouder: Senioriteit, competenties. Kwaliteit is belangrijker dan kwantiteit.

Wat is de rol en aanpak bij keuzebegeleiding van het willen?

Keuze begeleiding past bij het counselingmodel. Het gaat om het in kaart brengen van alles wat de cliënt beweegt of drijft maar ook wat hem remt.

De loopbaancoach dient de cliënt opnieuw met zichzelf in contact te brengen.

Welke dimensies horen bij keuzebegeleiding?

- Proces van betekenisgeving: Wat speelt zich nu af, wat is de samenhang hiervan met het verleden en hoe wordt de toekomst hierdoor bepaalt.
- Van oriëntatie naar focus: van breed naar smal, onderzoeken van dromen en beelden om tot komen tot een realistisch en haalbaar resultaat.
- Van binnen (zelfanalyse) naar buiten(omgevingsanalyse): eerst duidelijk weten wat je wil en dan gericht zoeken.
- Van analyse naar actie: eerst nadenken en dan pas doen.