Motivatie - Prestatiemotivatie - De verschillende componenten van prestatiemotivatie
5 belangrijke vragen over Motivatie - Prestatiemotivatie - De verschillende componenten van prestatiemotivatie
McClelland stelde een behoeftegebaseerde theorie over prestatiemotivatie voor, wat hield deze theorie in?
Wat zijn de 2 componenten van prestatiemotivatie? en wie deed daar onderzoek naar?
- prestatiedrang en faalangst (McClelland)
op basis van doelen:
taakmotivatie en egodoelen en self-handicappen
Waarom was de theorie van McClelland een belangrijke reden dat psychologen overstapten op doelgebaseerde motivatietheorieën?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
De doelgebaseerde motivatietheorie van Elliot bestaat uit 3 componenten, welke zijn dit?
Wat zijn ego-doelen? welke 2 typen kennen we?
- postitieve ego-doelen (lokken toenadering uit)
- negatieve ego-doelen (lokken vermijding uit)
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden