Social Perception and Attributes - Forming Impressions of Other People

15 belangrijke vragen over Social Perception and Attributes - Forming Impressions of Other People

Hoe nemen we anderen waar en evalueren we hen?

  • Indrukken op grond van gedrag, we moeten wel naar gedrag kijken want in hoofd kijken kan niet
  • Indrukken op grond van schema's
    • Gebasseerd op eigen verwachtingen en uiterlijk

In welke zin zijn mensen geboren psychologen?

Fritz Heider (1958) wees erop dat mensen natuurlijke psychologen zijn - of naïeve psychologen, zoals hij het noemde; we zijn beoefenaars van volkspsychologie, hoe mensen op een "natuurlijke" manier de psychologische wereld gaan begrijpen. Hij stelde dat mensen van zichzelf geïnteresseerd zijn in het beoordelen van de persoonlijkheidskarakteristieken en houdingen van andere mensen die ze tegenkomen. Vanuit een evolutionair perspectief heeft dit een adaptieve functie. Consistent met Heider's algemene opvatting hebben onderzoekers ontdekt dat mensen die niet psychologisch opgeleid zijn toch vaak opvallend accuraat en snel de persoonlijkheid van een ander beoordelen door hun gedrag te observeren.

13.1 In welke zin zijn mensen van nature psychologen?

Vanuit een evolutionair perspectief hebben mensen een natuurlijke drive om de persoonlijke eigenschappen en houdingen van anderen te begrijpen. Mensen zijn vaak opvallend goed en snel in het beoordelen van andermans persoonlijkheden door het observeren van hun gedrag.
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Het menselijk oordelen is onderhavig aan biases, met name wanneer wij niet onze volledige mentale capaciteit gebruiken. Om welke 2 redenen zijn deze biases interessant voor psychologen?

Biases zijn interessant voor psychologen omdat zij:

1. Iets vertellen over de mentale processen die bijdragen aan zowel accurate in niet-accurate percepties en oordelen (analoog aan visuele illusies).

2. Indien begrepen, kunnen bijdragen aan sociale gerechtigheid door het overstijgen van bias.

13.1.1 Wat is een attribution?

Attribution=
Toeschrijving =
Een claim op de oorzaak van het gedrag van iemand. Op grond van:
  • Gedrag
  • Omstandigheden

Waarom zijn onderzoekers geïnteresseerd in de vooroordelen die mensen hebben?

1) ze geven aanwijzingen over mentale processen die helpen bij het begrijpen van nauwkeurige en onnauwkeurige perceptie en oordeel.
2)Het kan het begrijpen van sociale inzichten verbeteren

Wat is de redenatie van Kelley op gebied van attributie?

    • Draagt X zich altijd zo in deze situatie(consistency).
      • Nee: toevalligheid, geen attributie
      • Ja: gedragen anderen zich ook zo in deze situatie?
    (Consensus), ja: situatie

    • Nee: gedraagt X zich ook zo in veel andere situaties (Generality)? Ja: persoon: algemeen, nee: persoon: in deze situatie.

13.1.1 Wanneer zou volgens Kelley's logica model gedrag toegeschreven moeten worden aan een persoon, en wanneer aan de situatie?

Volgens het model moeten we drie vragen in acht nemen voordat we een attribution/toeschrijving kunnen maken:
  1. Gedraagt deze persoon zich regelmatig op deze manier in deze situatie?
  2. Gedragen andere mensen zich regelmatig op deze manier in deze situatie?
  3. Gedraagt deze persoon zich op deze manier in veel andere situaties?

Vaak missen mensen de informatie, tijd of motivatie om een logische attribution/toeschrijving te maken via deze vragen. In dat geval maken ze shortcuts in hun redeneren wat kan resulteren in bepaalde errors of biases.

Wat is het commentaar op de redenatie van Kelley?

  • Te weinig informatie
  • Te weinig tijd
  • Niet gemotiveerd
  • Afgeleid
Hierdoor veel vertekeningen (biases) in de oordelen.

13.1.2 Wat zijn aantrekkelijkheidsbias en baby face bias?

Aantrekkelijkheidsbias =
  • intelligent
  • competent
  • sociaal
  • moreel
Komt minder vaak voor bij Oost Aziatische culturen.

Baby face bias =
  • naief
  • eerlijk
  • hulpeloos
  • vriendelijk
  • warm
  • niet zo competent
Geëvolueerd om het zorgen voor baby's en jonge kinderen te stimuleren bij volwassenen.

Welk bewijs support t bewijs van persoonlijke bias in attributie?

Bij vooroordelen leggen mensen vaak te veel gewicht op 'persoonlijkheid' van iemand ipv ook rekening te houden met environmental situations.

Wat is person bias?

De fundamentele attributie fout. Mensen zijn geneigd om gedrag van anderen (te veel) aan de persoon te attribueren(toeschrijven). Willekeurig progressief of conservatief stuk maar toch wordt het aan de persoon toegeschreven.

13.1.2 Hebben aantrekkelijke mensen een hoger IQ?

4% van de individuele verschillen in IQ hebben een relatie met aantrekkelijkheid.
Dat is veel minder dan wat mensen foutief denken.

De oorzaak kan gevonden worden bij de 'goede genen' theorie: intelligente/succesvolle mensen krijgen makkelijker aantrekkelijke partners om daar aantrekkelijke kinderen mee te krijgen.

Waarom worden persoonlijke bias vaak fundamentele attribution errors genoemd?
Wanneer komt de bias het meest voor?

Door de doordringendheid en kracht van het vooroordeel en om te suggereren dat er veel andere onderliggende sociaal-physicoligische oorzaken zijn. Komt het meest voor wanneer iemand moe is of bezig is met een andere taak

Welke 3 componenten zitten er in moraliteit?

  1. Affectieve component (hoe voel je je bij goede of kwade gedachten of acties)
  2. Cognitieve component (hoe redeneer je over goed en kwaad, welke beslissingen neem je)
  3. Gedragscomponent (hoe gedraag je je, ook als je tot bepaald gedrag wordt verleid)

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo