Arbeidsrechtelijke regelingen - Collectieve Arbeidsovereenkomst (Cao)

6 belangrijke vragen over Arbeidsrechtelijke regelingen - Collectieve Arbeidsovereenkomst (Cao)

Wat houdt een CAO met een minimumregeling in?

background-imagebackground-attachmentbackground-originbackground-clip
Dan betekent dit dat afwijking hiervan in gunstige zin mogelijk is in individuele arbeidsovereenkomsten

Wat betekent de term "normatieve werking"?

Dat houdt in dat alle arbeidsvoorwaarden die in de cao staan, automatisch deel uitmaken vna een individuele arbeidsovereenkomst

Hoe lang kan een cao ten hoogste duren?

een cao kan niet voor langer worden aangegaan dan 5 jaar behoudens verlenging
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Wat verstaat men onder diagonale werking?

Dit is het binden van willekeurige leden van werkgevers- en werknemersbonden aan een cao

Wat is nawerking van een cao

Een afgelopen cao blijft nawerken, men blijft dus gebonden aan de voorwaarden van de afgelopen cao tot er een andere is, of partijen in de arbeidsovereenkomst individuele wijzigingen aanbrengen

Wanneer kan algemeenverbindendverklaring van een cao volgen?

De minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid kan op verzoek bepalingen vna een cao in het gehele land of in een gedeelte van het land algemeen verbindend verklaren.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo