Samenvatting: Sociologische

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van SOCIOLOGISCHE

• 1 Wat bestudeert de sociologie?

• 1.1 H1

  Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.1
  Laat hier meer flashcards zien

• Het sociale als morele kwaliteit én als sociaal feit

  MORELE KWALITEIT
  

  • ‘Sociaal zijn’…
  • Betreft betrokkenheid op mens en op de samenleving
  • Is niet het studie-object van de sociologie – eerder van de ethiek - al kunnen morele kwaliteiten zoals solidair gedrag wel sociologisch geanalyseerd worden!

  SOCIAAL FEIT
  

  • Betreft drie zaken: het horizontale niveau van het sociaal handelen tussen actoren. Het verticale niveau van het systeem. En de tussenruimte

  • Dat is het studie-object van de sociologie!

• Webers typologie van sociaal handelen

  
  

  • Affectief sociaal handelen: instinctief, emotioneel, niet rationeel
  • Traditioneel sociaal handelen: o.b.v. gewoonte, traditie, ‘omdat het zo hoort’
  • Waarderationeel handelen: principieel, omwille van de waarde / het waardevolle zelf
  • Doelrationeel handelen: gericht op doel

• Stereotypes, vooroordelen en discriminatie

  Stereotypes = versimpeld beeld van een groep / categorie 
  vooroordelen = Toevoeging van een waardeoordeel 
  discriminatie = Niet gerechtvaardigd onderscheid maken, enkel en alleen op basis van categorisering 

• 1.2 H2

  Dit is een preview. Er zijn 2 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.2
  Laat hier meer flashcards zien

• Sociale bepaaldheid: SOCIAAL SYSTEEMPERSPECTIEF

  = sociale structuren en cultuur (= systeemkenmerken) oefenen een permanente invloed uit op het sociaal handelen van de actoren > wat we doen en hoe we denken wordt mee bepaald door het systeem waarin we leven.

• Ook Cultuur (als systeemkenmerk) bepaalt het sociaal handelen

  Cultuur = geheel van waarden, normen, overtuigingen, gedragsopvattingen.
  Wordt overgeleverd (culturele reproductie). Is tijds - en plaatsgebonden. Verschaft richtlijnen voor het sociaal handelen.

• Structuur én cultuur bepalen het sociaal handelen: de anomietheorie van Merton

  Deviant of afwijkend gedrag als gevolg van het niet in overeenstemming zijn van
  1. De door de cultuur opgelegde doelen
  2. De beperkte middelen  om deze te kunnen realiseren
  

  • je handelen wordt bepaald door de mate waarin je achter de heersende doelen staat & de mate waarin je toegang hebt tot de structurele middelen om aan de verwachtingen te voldoen.
  • Als de discrepantie te groot is, ontstaat anomie

• Sociaal kapitaal: BOURDIEU vs PUTNAM

  Sociaal kapitaal als individueel kenmerk / hulpbron
  

  • Grootte, variatie, dichtheid … van iemands netwerk
  • Is verbonden met economisch, cultureel, symbolisch kapitaal

  Sociaal kapitaal als geaggregeerd kenmerk
  

  • macroniveau
  • Hoeveel sociaal kapitaal heeft een land / regio? Aantal verenigingen, opkomst tijdens verkiezingen, krantenlees-gedrag typeert mate van betrokkenheid, vertrouwen, cohesie, solidariteit
  • Samenbindend sociaal kapitaal (‘bonding’), overbruggend sociaal kapitaal (‘bridging’), koppelend sociaal kapitaal (‘linking’)

• 2 Sociale structuur

• 2.1 H1

  Dit is een preview. Er zijn 5 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 2.1
  Laat hier meer flashcards zien

• 3 vormen van ‘organisatie’ en van ‘inzet van het aan de machtsuitoefening onderworpen individu

  • Dwangorganisatie inzet is minimaal en negatief
  • Utilitaire organisatie, inzet is gebaseerd op calculatie
  • Normatieve organisatie, inzet gebaseerd op waardebetrokkenheid medewerkers

• Kenmerken van een totale institutie?

  • Geen scheiding levenssferen
  • Strakke schematisering / protocollering van activiteiten
  • Geen privacy
  • Hiërarchische organisatie en communicatie

• Sociale stratificatie & sociale mobiliteit

  Sociale stratificatie
  = Opdeling van een samenleving in sociale lagen. Elke laag bestaat uit gelijkaardige sociale posities. Kenmerkend is aparte sociale waardering van de lagen, een ‘statushiërarchie’
  Sociale mobiliteit
  = Verandering van posities van actoren binnen en tussen de strata
  Kan horizontaal en/of verticaal, ook intragenerationeel of intergenerationeel.