Startpagina / Samenvattingen / Strategisch management - van MKB tot grootbedrijf / ondernemers-ondernemerschap-zelfstandigheid

Over ondernemers - Psychologische aspecten

Q: Hoe sluit het genoemde onderzoek aan bij algemene noties over ondernemers?

- Ondernemers hebben groot doorzettingsvermogen - Bereid om risico's te nemen - Ontwikkelen nieuwe ideeën - Goed in omgang met mensen - Sterke leidinggevende kwaliteiten - Dominant karakter - Moeizaam leiding aanvaarden

Q: Wat kan een trigger zijn voor latent ondernemerschap bij individuen?

Incident in levensloop heeft denken over ondernemerschap geactiveerd. [subparagraaf ..]. Latent ondernemerschap komt naar boven als men nooit aan ondernemerschap dacht door loondienst.

Q: Wat wordt bedoeld met het concept dat ondernemers het ondernemen aan den lijve hebben ervaren?

Ondernemers komen vaak uit familie waar ondernemen normaal is of hebben veel in ondernemingen van anderen gewerkt. Dit staat bekend als pullstarters .

Q: Wat kenmerkt de wens naar zelfstandigheid bij ondernemers?

Ondernemers willen onafhankelijk zijn en zijn bereid grote offers te brengen, zoals hard werken, onzeker inkomen en minder tijd voor andere zaken. Zij zetten dit om in daden (neiging tot zelfstandigheid).

4 belangrijke vragen over Over ondernemers - Psychologische aspecten

Hoe sluit het genoemde onderzoek aan bij algemene noties over ondernemers?

- Ondernemers hebben groot doorzettingsvermogen
- Bereid om risico's te nemen
- Ontwikkelen nieuwe ideeën
- Goed in omgang met mensen
- Sterke leidinggevende kwaliteiten
- Dominant karakter
- Moeizaam leiding aanvaarden

Wat kan een trigger zijn voor latent ondernemerschap bij individuen?

Incident in levensloop heeft denken over ondernemerschap geactiveerd. [subparagraaf ..]. Latent ondernemerschap komt naar boven als men nooit aan ondernemerschap dacht door loondienst.

Wat wordt bedoeld met het concept dat ondernemers het ondernemen aan den lijve hebben ervaren?

Ondernemers komen vaak uit familie waar ondernemen normaal is of hebben veel in ondernemingen van anderen gewerkt. Dit staat bekend als pullstarters.

Wat kenmerkt de wens naar zelfstandigheid bij ondernemers?

Ondernemers willen onafhankelijk zijn en zijn bereid grote offers te brengen, zoals hard werken, onzeker inkomen en minder tijd voor andere zaken. Zij zetten dit om in daden (neiging tot zelfstandigheid).

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

Strategisch management - van MKB tot grootbedrijf | 9789001841768 | H J Dekker, et al

Bekijk samenvatting